Le journal Lao Dong présente respectueusement le texte intégral du discours du secrétaire général et président de la République Tô Lâm lors de la réunion de travail avec le Comité permanent de pilotage pour le bilan du 100e anniversaire de la direction du Parti de la révolution vietnamienne (1930-2030), l'orientation de la direction du développement du pays au cours des 100 prochaines années (2030-2130) et le bilan du 40e anniversaire de la mise en œuvre du programme de construction du pays pendant la période de transition vers le socialisme.
Chers camarades du Comité permanent du Comité de pilotage,
Chers camarades présents à la réunion,
Après une séance de travail sérieuse, scientifique et efficace, la réunion du Comité permanent du Comité de pilotage pour le bilan des 100 ans de direction du Parti dans la révolution vietnamienne (1930-2030), l'orientation de la direction du développement du pays pour les 100 prochaines années (2030-2130) et le bilan des 40 ans de mise en œuvre du Programme de construction du pays pendant la période de transition vers le socialisme ont achevé les contenus fixés. Les opinions exprimées témoignent d'un sens élevé des responsabilités envers la tâche de bilan particulièrement importante du Parti. J'apprécie hautement l'esprit de préparation, de recherche et de contribution des camarades; en particulier, je reconnais les très grands efforts du Groupe de rédaction, de l'organe permanent du Comité de pilotage - Académie nationale de politique Hô Chi Minh, du Conseil théorique central et des agences concernées dans la préparation urgente des documents pour servir la réunion d'aujourd'hui.
Dans des conditions de temps limité, d'un volume de travail important, d'une large portée de synthèse, les exigences politiques, théoriques et pratiques sont toutes très élevées; la formation initiale de projets de documents, en particulier l'achèvement du projet de deux plans détaillés, est un effort très remarquable. Les documents ont montré l'esprit de suivi de la direction du Comité central, établissant initialement un cadre de contenu, des orientations majeures, un certain nombre de questions qui doivent continuer à être étudiées, servant de base au Comité permanent du Comité de pilotage pour échanger, donner des avis et définir des orientations pour l'amélioration. Ce ne sont que des résultats initiaux, mais très importants; car à partir de ces résultats initiaux, nous avons une base pour mieux voir la direction, les méthodes de travail, les approches et les tâches qui doivent continuer à être mises en œuvre dans les temps à venir.
Cependant, il reste encore de nombreux contenus à continuer à modifier; à compléter, à améliorer et à perfectionner à la fois en termes d'idéologie de direction, de structure, de méthodologie, d'expression et de persuasion. L'objectif immédiat est de perfectionner étape par étape les documents pour les soumettre à la demande d'avis du Comité central. Par conséquent, je propose que le groupe de rédaction absorbe au maximum, pleinement et sérieusement les avis des camarades du Comité permanent du Comité de pilotage; sur cette base, modifier et perfectionner rapidement les documents dans un esprit d'ouverture, de science, de responsabilité, sans éviter les problèmes difficiles et en ne se contentant pas des résultats initiaux.
Sur la base des opinions des camarades, je suggère 7 contenus à imprégner.
Premièrement, il faut bien maîtriser les points de vue directeurs, les exigences et la méthode de synthèse. La synthèse des 100 ans de direction de la révolution vietnamienne par le Parti est un travail d'une importance particulière. La synthèse doit s'en tenir à la vérité historique, respecter l'histoire, partir de l'histoire; mais ne pas s'arrêter à raconter l'histoire, à ne pas énumérer les événements selon le style de l'anographie. Plus important encore, à partir de l'histoire, il faut résumer les problèmes, les conclusions et les grandes leçons, les lois constantes; afin de clarifier davantage la voie de la révolution vietnamienne, le rôle de direction du Parti, la force du peuple, le bloc de grande unité nationale; et l'avenir du développement de la nation.
Ce bilan doit créer de nouvelles valeurs, de nouvelles contributions, de nouvelles perceptions par rapport aux bilans précédents. Si l'on ne fait que rassembler ce qui existait, en additionnant les anciens rapports, en réexprimant sous une nouvelle forme, cela ne répondra pas aux exigences. Il faut répondre à la question suivante: après ce bilan, dans quels points le développement de la compréhension théorique de notre Parti au cours des 100 dernières années est-il plus profond; dans quels points la voie de développement du pays est-elle plus claire; quelles leçons d'expérience sont résumées à un niveau supérieur; quelles questions théoriques sont complétées et développées de manière créative; quelles visions et orientations stratégiques pour les 100 prochaines années sont établies de manière fondée et convaincante.
Deuxièmement, il faut clarifier la relation entre le bilan de 100 ans de direction du Parti dans la révolution vietnamienne et le bilan de 40 ans de mise en œuvre du Programme de construction du pays pendant la période de transition vers le socialisme. Ce sont deux contenus majeurs, qui ont une relation très étroite mais non identique, et qui ne peuvent être séparés. Comme je l'ai déjà dit avec vos camarades, le bilan de 100 ans de direction du Parti dans la révolution vietnamienne est un bilan de toute la période historique de la naissance du Parti, de la direction de la révolution, de la construction, du développement du pays et de la défense de la Patrie, de la direction de la cause du Renouveau et de la construction du socialisme. Le bilan de 40 ans de mise en œuvre du Programme est un bilan d'un contenu très central, lié au processus de prise de conscience, de complément et de développement de la ligne directrice de la construction du pays pendant la période de transition vers le socialisme.
Par conséquent, il est nécessaire de définir clairement la méthode de combinaison de ces deux contenus. Ne pas le faire de manière mécanique et parallèle; ni le mélanger pour éclipser le point central de chaque rapport. Le bilan de 40 ans de mise en œuvre du Programme doit être placé dans le courant des 100 ans de direction du Parti dans la révolution vietnamienne; en même temps, se concentrer sur l'évaluation de la mise en œuvre des objectifs, des orientations et des tâches qui ont été énoncés dans le Programme. Il faut clarifier les contenus du Programme qui ont été prouvés par la pratique comme étant corrects, les contenus qui doivent continuer à être complétés et développés, et les nouvelles questions que la théorie doit précéder, dépasser et guider; contribuer à approfondir la conscience du socialisme et le chemin vers le socialisme au Vietnam.
Troisièmement, le bilan doit souligner les grandes réalisations au cours des 100 années de direction de la révolution vietnamienne par le Parti. Il s'agit des réalisations dans la lutte pour l'indépendance nationale, l'unification du pays; la construction et la défense de la patrie; la mise en œuvre de la rénovation; le développement socio-économique; la construction d'un État de droit socialiste; la promotion de la démocratie socialiste; la garantie de la défense et de la sécurité nationales; l'élargissement des affaires étrangères, de l'intégration internationale; l'amélioration de la position et du prestige du Vietnam sur la scène internationale... Il faut clarifier la valeur historique, la signification de l'époque, la valeur théorique et la valeur pratique de ces réalisations; clarifier la portée historique des réalisations qui ont changé le destin de la nation, changé la position du pays et consolidé la confiance du peuple.
Dans le même temps, la synthèse doit reconnaître franchement les limites, les lacunes, les problèmes qui n'ont pas réussi, les leçons, les goulets d'étranglement qui doivent continuer à être levés. Mentionner les limites n'est pas pour atténuer les réalisations. Le problème est qu'il doit y avoir des méthodes scientifiques, objectives, dialectiques, historiques - spécifiques; reconnaître la vraie nature, les vraies causes, la vraie stature de chaque problème. Ce n'est qu'ainsi que les leçons du passé pourront aider à améliorer la capacité de direction et de gouvernance du Parti à l'avenir.
Quatrièmement, il faut clarifier les questions essentielles et transversales de 100 ans de direction de la révolution vietnamienne par le Parti, telles que: le Parti a dirigé le pays à travers des tournants historiques; sur le choix et la fermeté de la voie du développement; sur le traitement de la relation entre les objectifs stratégiques et les stratégies spécifiques; sur la promotion de la force du peuple et du grand bloc d'unité nationale; sur la combinaison de la force nationale avec la force de l'époque; sur la construction et la rectification du Parti, le renouvellement des méthodes de direction, l'amélioration de la capacité de gouvernance du Parti; sur la protection de l'indépendance, de la souveraineté, de l'unité, de l'intégrité territoriale, le maintien de la stabilité politique, la construction d'une base pour le développement du pays... Il faut répondre à la question de savoir pourquoi notre Parti peut diriger la révolution vietnamienne d'une victoire à une autre, dans des conditions extrêmement difficiles et complexes.
Dans le même temps, il faut mettre en évidence les leçons d'expérience régulières, telles que: la fermeté de l'objectif de l'indépendance nationale et du socialisme; l'innovation créative continue sur la base du maintien des principes; le peuple est la racine; la construction d'un Parti propre et fort de manière globale; le traitement correct des grandes relations... Les leçons d'expérience doivent être filtrées et généralisées au niveau théorique, en évitant les commentaires généraux et familiers qui ne sont pas suffisamment orientés.
Cinquièmement, accorder une importance particulière à la définition de la vision et de l'orientation de la direction du développement du pays au cours des 100 prochaines années. C'est un contenu très difficile. Résumer le passé est déjà difficile, mais prévoir et orienter l'avenir est encore plus difficile. L'avenir contient toujours des éléments incertains; le monde évolue très rapidement; la science et la technologie, l'innovation, la transformation numérique, l'intelligence artificielle, l'économie des données, l'économie verte... créent constamment des changements profonds; l'ajustement et la concurrence stratégique entre les grandes puissances sont de plus en plus complexes; la sécurité traditionnelle et non traditionnelle sont entrelacées. Par conséquent, la définition de la vision et de l'orientation de la direction du développement du pays au cours des 100 prochaines années ne peut pas être un souhait subjectif, mais doit avoir une base théorique, une base pratique, une base scientifique, des méthodes de prévision et une pensée stratégique à long terme.
La vision des 100 prochaines années doit continuer à refléter l'aspiration au développement de la nation vietnamienne. Il faut répondre aux grandes questions: comment le Vietnam veut-il devenir un pays développé au cours du siècle à venir; quelles fondements doivent être maintenues; quelles sont les nouvelles forces motrices de développement; quelles percées doivent être tracées; quels dangers doivent être confrontés; quelles valeurs doivent être protégées et promues. La vision doit avoir la hauteur de l'aspiration, la profondeur de la théorie, être proche de la pratique du pays et de la tendance de l'époque, et améliorer la capacité d'organisation de la mise en œuvre.
Sixièmement, outre le contenu professionnel, il faut accorder une attention particulière à l'organisation de la mise en œuvre. Le travail est très important, les exigences sont très élevées, le temps passe très vite, donc si l'organisation du travail n'est pas bonne, il est difficile d'assurer le calendrier et la qualité. Je propose que les groupes de bilan doivent être déployés immédiatement, sans s'attendre les uns aux autres. Chaque groupe doit prendre l'initiative d'élaborer un plan, de définir clairement les produits, les délais, les personnes responsables, le mécanisme de coordination, la destination de chaque étape. Il est nécessaire d'examiner régulièrement le calendrier, de supprimer rapidement les obstacles, d'ajuster les méthodes de travail, de garantir que les produits intermédiaires sont de qualité, afin que lors de l'élaboration du rapport de synthèse, il ne soit pas passif, de ne pas concentrer le travail à la fin de la période.
Septièmement, il faut accorder une importance particulière à la question des documents, des données, des témoins historiques et des sources d'informations précieuses. Le bilan de 100 ans ne peut pas être basé uniquement sur des rapports administratifs. Il faut mobiliser l'intelligence de l'ensemble du Parti, des organismes de recherche, des scientifiques, des experts, des cadres pratiques, des témoins historiques, des camarades révolutionnaires vétérans, des générations de dirigeants et de gestionnaires à travers les âges. Ce sont des sources de connaissances, d'expérience et de documents très précieux. Certaines questions ne sont clarifiées que lorsque les documents archivés sont combinés avec les souvenirs des témoins, avec les recherches des scientifiques, avec l'expérience des cadres pratiques et avec une analyse objective et multidimensionnelle.
Il est nécessaire de promouvoir et d'utiliser correctement les entrepôts de documents, les données historiques, les travaux de recherche existants, les documents archivés nationaux et internationaux, les résultats des synthèses thématiques, les synthèses sectorielles, les domaines et les localités. Pour les documents conditionnels, il est nécessaire d'étudier les mécanismes d'exploitation, de déclassification et d'utilisation appropriés et conformes à la réglementation, au service du travail de synthèse. Cela doit être fait sérieusement, rigoureusement, scientifiquement, en assurant à la fois les exigences de sécurité et en répondant aux exigences de recherche, de synthèse, en clarifiant les questions historiques qui doivent être conclues.
Certaines questions historiques sont claires et doivent être affirmées de manière décisive. Certaines questions qui suscitent encore des opinions divergentes doivent être étudiées et analysées en profondeur. Les questions qui doivent être conclues doivent être préparées avec une base solide pour être conclues. Ne pas éviter les questions difficiles; mais ne pas non plus être impatient, simpliste ou subjectif dans la conclusion. Les conclusions historiques doivent être fondées, méthodiques et responsables; conclure pour unifier la conscience, consolider la confiance et protéger la base idéologique du Parti.
Chers camarades,
Je demande au groupe de rédaction et aux agences concernées de mettre en œuvre rapidement les prochaines tâches. Recevoir pleinement les avis des camarades du Comité permanent du Comité de pilotage; revoir l'ensemble de la structure des documents; identifier clairement les contenus qui doivent être corrigés immédiatement, les contenus qui doivent continuer à être étudiés en profondeur, les questions qui doivent demander l'avis des autorités compétentes; préparer soigneusement les documents pour demander l'avis du Comité de pilotage, du Bureau politique avant de les soumettre au Comité central; faire de grands efforts pour avoir un travail de synthèse vraiment digne de l'histoire de 100 ans de direction de la révolution vietnamienne du Parti et de l'aspiration au développement du pays dans les 100 prochaines années.
Merci beaucoup, camarades.
(* Titre du discours donné par le journal Lao Dong)
