Il s'avère que le secret pour convaincre un entraîneur qui a autrefois dominé le football d'Asie du Sud-Est ne réside pas seulement dans le salaire ou les projets sportifs de grande envergure. Le président d'un club thaïlandais révèle des détails intéressants sur la tâche la plus difficile lorsqu'il convainc M. Park Hang-seo, qui est de franchir le "parking" nommé de l'épouse du stratège coréen.
Il a même mentionné le facteur "peur de sa femme" et a fait rire beaucoup de gens. Mais cela rappelle également une perspective très adorable et réaliste sur l'arrière-garde des hommes d'acier. Sur le terrain de football, on voit un capitaine grincheux, prêt à se précipiter pour se disputer avec l'arbitre afin de protéger ses élèves. Mais lorsqu'il revient dans son foyer, où les tactiques ou la pression doivent s'arrêter derrière la porte, l'homme a besoin d'un espace suffisamment paisible. Le rôle du "général intérieur" à ce moment-là aide le mari à retrouver l'équilibre.
Un homme, même s'il a le courage de crier le feu en dehors de la société, a toujours besoin d'une ancre pour se retenir face aux tempêtes de pression. Céder et gâter sa femme aide la famille à toujours être heureuse, à éviter les conflits inutiles. En respectant sa femme, la vie conjugale sera paisible, moins stressante et triste. Respecter, ou en plaisantant, "mettre sa femme en premier", apporte une cohésion plus forte dans les sentiments.
Parfois, l'ingérence de la femme dans les décisions importantes n'est pas un contrôle, mais plutôt un désir de protéger, d'aider l'homme à se sentir en sécurité dans son esprit pour se consacrer pleinement à son travail, même lorsqu'il doit faire face aux tempêtes.
Bien sûr, la vie n'a pas de dénominateur commun pour tous les hommes. Il y a des hommes qui décident de tout par eux-mêmes, "qui n'ont peur de personne" mais qui touchent toujours la gloire. L'histoire amusante sur la "générosité" de l'entraîneur Park n'est donc qu'une tranche humoristique pour montrer que l'échelon du succès des hommes est parfois mesuré par la compréhension de leur partenaire.
Par conséquent, les recruteurs de football ultérieurs, lorsqu'ils négocient le personnel de haut niveau, devraient peut-être préparer des "tactiques" supplémentaires. Au lieu de simplement parler sans cesse de l'expertise, apprenez à convaincre leur... arrière-garde. D'un certain point de vue, si vous obtenez des résultats, vous devez vous rappeler d'où vient la base.
