Les ouvriers esperent une augmentation des salaires les allocations doivent egalement suivre
L'information sur la proposition d'augmenter le salaire minimum regional de 7 2 % supplementaires en 2026 fait esperer que les ouvriers de Vinh Long esperent que les salaires et les prestations sociales seront bientot ajustes pour reduire la pression des depenses.
Mme Nguyen Thi Lan ouvriere de Lefaso (Vinh Long) a declare qu'en apprenant que le salaire minimum allait bientot augmenter elle sentait de l'espoir. 'Le salaire actuel est suffisant pour vivre mais il est toujours difficile a vivre. Il suffit d'ajouter quelques centaines de milliers de dongs par mois pour subvenir aux besoins de ses enfants en matiere d'education et de nourriture'.
Actuellement Mme Lan a un revenu d'environ 7 a 8 millions de VND/mois principalement provenant du salaire de base. Avec l'augmentation continue des prix de la vie elle estime qu'il est egalement tres necessaire d'ajuster les allocations.
Les allocations toxiques lourdes ou les allocations de repas de midi d'argent de voiture de jeunes enfants... s'ils augmentent en fonction du salaire ce serait encore mieux' a ajoute Mme Lan.
Pour M. Tran Van Tinh ouvrier de l'atelier mecanique ce qui devrait etre attendu n'est pas seulement le nouveau salaire mais aussi l'amelioration reelle du revenu total.
« Augmenter les salaires est une chose a faire mais si les allocations supplementaires ne sont pas augmentees la vie des ouvriers restera aussi etroite qu'avant. J'espere que l'entreprise envisagera egalement a la fois les allocations et le soutien » a ajoute M. Tinh.
La Federation syndicale propose d'augmenter les allocations
Mme Lam Thi Ngoc Ha - presidente du syndicat de base de la societe TNHH Ty Bach - a declare que l'entreprise compte actuellement environ 9 600 employes. Le salaire moyen des employes varie de 7 a 8 7 millions de VND/personne/mois avec une ration de repas au milieu du travail de 20 000 VND/ration.
Parallelement a la feuille de route d'ajustement du salaire minimum regional a partir de 2026 le syndicat elabore un plan pour soumettre au conseil d'administration de l'entreprise pour augmenter les allocations et autres prestations tout en augmentant les salaires afin d'assurer le revenu reel des travailleurs' a ajoute Mme Ha.
M. Cao Huu Trong Bac - president du syndicat de base de la societe Lefaso - a declare que lorsque les entreprises depensent des salaires de base plus eleves que le niveau minimum regional le syndicat a propose d'ajuster de maniere synchrone les allocations telles que : heures supplementaires travaillees lourdes et nocives postes... et qu'elles ont ete appliquees.
Suite a la proposition d'augmentation du salaire minimum regional qui devrait etre applique debut 2026 le syndicat continuera de proposer d'ajuster les allocations correspondantes pour garantir les droits et les revenus des travailleurs' a declare M. Bac.
S'adressant a Lao Dong M. Le Duy Khuong - directeur general de la societe Lefaso - a affirme : 'En fait le salaire de base que la societe verse aux travailleurs est deja superieur de plus de 7 % au salaire minimum regional. Cependant lorsque l'Etat appliquera officiellement a partir du debut de 2026 nous continuerons a examiner pour avoir un plan d'ajustement raisonnable.
Actuellement le revenu moyen des ouvriers de la societe Lefaso est superieur atteignant de 6 a 7 millions de VND/mois (horaires de travail complets).
Si les allocations sont ajustees de maniere synchrone avec le nouveau salaire minimum regional les revenus des ouvriers pourraient augmenter de 350 a 400 VND/mois contribuant a ameliorer considerablement leur niveau de vie a ajoute M. Khuong.
