Le 17 juillet la Federation du travail de la ville de Ha Tien (Kien Giang) a organise une conference de bilan des 6 premiers mois de 2024.
Au cours de la periode ecoulee la Federation du travail de la ville de Ha Tien a organise des activites de prise en charge des membres du syndicat et des travailleurs telles que la remise de cadeaux aux membres du syndicat et aux employes du syndicat et aux enfants du syndicat en difficulte a l'occasion du Tet Giap Thin des cadeaux aux membres du syndicat et aux eleves en difficulte ; la coordination de l'organisation du programme de printemps de volontariat la remise de cadeaux a 13 eleves en situation particulierement difficile.
Le CDCS se soucie et rend regulierement visite aux membres du syndicat et aux CNVCLD en cas de maladie de maternite d'accident ou de deces etc. Continuer a maintenir et a bien mettre en œuvre la campagne de contribution de capital sans interet aupres des membres du syndicat avec un montant total de plus de 340 millions de VND/mois. Deployer et lancer le mouvement de la course patriotique a tous les niveaux du syndicat en 2024 ; la phase de competition speciale etablissant des realisations pour celebrer le 95e anniversaire de la fondation
Mobiliser les membres du syndicat et les CNVCLD a participer au don de sang volontaire de la 1ere vague 2024 avec des resultats de collecte de 81/50 unites de sang atteignant 162 % de l'objectif. En coordination avec l'Union des femmes de la ville Ha Tien l'Union de la ville de Ha Tien a organise le concours de beaute ao dai en costumes de bureau et de danse moderne avec 7 equipes participantes avec plus de 100 membres du syndicat et CNVCLD participant au concours et plus de 1 000 membres du syndicat
Selon le president de la Federation du travail de la ville de Ha Tien Nguyen Viet Ha dans l'ensemble les syndicats a tous les niveaux mettent en œuvre efficacement le travail de prise en charge et de representation de la protection des droits et interets legitimes des membres du syndicat et des travailleurs. Le travail d'inspection et de supervision est pris en compte mis en œuvre et bien mis en œuvre conformement au plan.
Cependant la mise en œuvre des objectifs de developpement l'augmentation du nombre de membres du syndicat et la mobilisation pour la creation de nouveaux syndicats dans les entreprises non etatiques rencontrent encore de nombreuses difficultes en raison du faible nombre de travailleurs dans les entreprises de la region et de l'exploitation principalement par les menages. La collecte des fonds dans les unites de production et de commerce ayant des organisations syndicales rencontre egalement de nombreuses difficultes et il n'existe pas de mesures de traitement efficaces pour certaines entreprises qui retardent intentionnellement ou evitent de verser des fonds syndicals.
Pour surmonter les limitations dans les temps a venir les syndicats de la ville a tous les niveaux renforceront la coordination de l'inspection de l'inspection et de la supervision de la mise en œuvre des politiques et des lois directement liees aux travailleurs et aux syndicats en particulier la loi sur le travail et la loi syndicale.
Cooperer activement avec les autorites competentes les subordonnes et les employeurs pour prendre soin de la vie des CNVCLD en particulier pendant les vacances et les fetes. S'interesser a l'organisation d'activites de prise en charge de la vie des membres du syndicat et des CNVCLD ; les inciter a mettre en œuvre le fonds social du syndicat provincial de Kien Giang et les mouvements et activites sociales au sein des CNVCLD.
Participant a la conference la presidente de la Federation du travail de la province de Kien Giang Truong Thanh Thuy a egalement demande a la Federation du travail de la ville et aux syndicats locaux de profiter de la direction du Comite du Parti du Comite central de renforcer la coordination avec les autorites et les secteurs concernes pour mettre en œuvre efficacement les mouvements de lutte patriotique et le travail de developpement des membres du syndicat afin d'ameliorer la capacite et la responsabilite du travail des cadres du syndicat.
