Lors de la conférence, le syndicat du quartier de Phu Lien a annoncé la décision de créer 8 syndicats de base, dont: le syndicat de base de la société par actions de mécanique et de matériaux de construction Thanh Phuc Group, le syndicat de base de la société à responsabilité limitée de commerce et de mécanique TVL, le syndicat de base de la société à responsabilité limitée de commerce Nam Ngoc Phat, le syndicat de base de la société à responsabilité limitée Hoang Thuy, le syndicat de base de la société industrielle et commerciale Hop Thuan, le syndicat de base de la société par actions Medical Hai Phong, le syndicat de base de la société par actions de commerce et de services de construction électrique DTPT, le syndicat de base de la société à responsabilité limitée d'investissement et de commerce Chung Linh.
Le syndicat du quartier de Phu Lien a également signé un programme de coopération pour mettre en œuvre le programme "Bien-être des membres du syndicat et des travailleurs" pour la période 2026-2027 avec la société par actions d'import-export Thien Duong, visant à prendre soin de la vie matérielle et spirituelle, à améliorer la qualité de vie des membres du syndicat et des travailleurs; et en même temps à créer des conditions permettant aux membres du syndicat d'accéder à des produits de traitement de l'eau de haute qualité à des coûts préférentiels.
Selon le contenu de la signature, l'entreprise coordonnera la mise en œuvre de nombreuses activités de sécurité sociale telles que la remise de 300 filtres à eau Famy aux membres du syndicat et aux travailleurs en situation difficile ou ayant des réalisations exceptionnelles; la remise de 2 filtres à eau ionisée alcaline pour servir les activités de prise en charge des membres du syndicat; l'organisation de la "Journée de l'eau potable Famy accompagnant les membres du syndicat du quartier de Phu Lien"; le soutien d'au moins 20 cadeaux aux membres du syndicat en situation particulièrement difficile, victimes d'accidents du travail ou souffrant de maladies graves, et en même temps la coordination de la sensibilisation à l'utilisation de l'eau potable et à la protection de la santé.
Outre les activités de sécurité sociale, les membres du syndicat bénéficient également de nombreuses politiques préférentielles lorsqu'ils utilisent les produits de l'entreprise, telles qu'une réduction de 10% sur le prix de vente affiché pour les gammes de purificateurs d'eau domestiques, une réduction de 15% lors de l'achat collectif de 5 purificateurs ou plus, une réduction de 20% sur le prix du noyau de filtration authentique, un remplacement de noyau gratuit périodique, une inspection, un transport et un installation gratuits pour la première fois dans la ville de Hai Phong. Les membres du syndicat bénéficient également d'une garantie prioritaire, d'un soutien technique, d'un contrôle de la qualité de l'eau et participent à des programmes de remerciement et de promotions de l'entreprise.
À cette occasion, la société par actions d'import-export Thiên Dương a offert au syndicat du quartier de Phù Liễn 2 purificateurs d'eau RO - ion alcalin Famy et 300 ensembles de filtres à eau à remplacer gratuitement à domicile pour une valeur totale de 121,6 millions de dongs.
Également lors de la conférence, la Fédération du travail de la ville a remis 3 cadeaux d'ensembles de stylos de correction de lecture et d'apprentissage de l'anglais aux enfants de membres du syndicat en difficulté à l'occasion du Mois d'action pour les enfants 2026. Cela montre l'attention de l'organisation syndicale à la vie des familles des membres du syndicat et des travailleurs.
