3 différences qui rendent le secteur du travail social de plus en plus avide de personnel

Văn Cương |

Trois différences: humanitaire; intersectorielle; large couverture font que le secteur du travail social a de plus en plus "soif" de main-d'œuvre dans un contexte social difficile.

Le 19 avril, l'Université pédagogique de Hanoï a organisé la cérémonie de célébration du 15e anniversaire de la fondation de la Faculté de travail social.

Lors de la cérémonie, en plus de revenir sur le parcours de développement, l'école a également souligné les problèmes posés au secteur du travail social dans la nouvelle phase.

Le professeur associé et docteur Nguyễn Đức Sơn - Recteur de l'Université pédagogique de Hanoï - a estimé que le travail social est l'un des rares secteurs à converger clairement 3 caractéristiques exceptionnelles: une profonde humanité, une forte interdisciplinaire et une large portée d'activité.

PGS.TS Nguyễn Đức Sơn - Hiệu trưởng Trường Đại học Sư phạm Hà Nội phát biểu. Ảnh: Văn Cương
PGS. TS Nguyễn Đức Sơn - Recteur de l'Université pédagogique de Hanoï s'exprime. Photo: Văn Cương

Tout d'abord, il s'agit d'un secteur profondément humain. L'objectif principal du travail social est de soutenir les personnes, d'améliorer la qualité de vie et de contribuer à assurer la sécurité sociale.

Les travailleurs sociaux sont ceux qui sont directement liés aux personnes, à la pratique et à la communauté afin de les aider à avoir une vie plus heureuse" - a partagé le professeur associé et docteur Nguyễn Đức Sơn.

La deuxième caractéristique du secteur du travail social est l'interdisciplinarité. En conséquence, les travailleurs sociaux ne travaillent pas seulement dans un domaine professionnel, mais doivent accéder à une variété de connaissances, de la psychologie, de l'éducation, de la médecine à la sociologie et au droit, afin de traiter les problèmes complexes et multidimensionnels des individus et de la communauté.

La troisième caractéristique mentionnée par le professeur associé et docteur Nguyễn Đức Sơn est la large portée de ses activités. Le travail social est présent dans de nombreux domaines, des écoles aux hôpitaux en passant par les organisations sociales et le système de sécurité sociale. C'est également la raison pour laquelle la demande de ressources humaines dans ce domaine augmente de jour en jour.

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Remerciation aux anciens dirigeants du département de travail social de l'Université pédagogique de Hanoï au cours des mandats précédents. Photo: Văn Cương

Dans un contexte social où de plus en plus de problèmes liés à la santé mentale, à l'inégalité et aux groupes vulnérables apparaissent, le rôle du travail social est de plus en plus affirmé.

Du point de vue de la formation, le professeur associé et docteur Nguyễn Thanh Bình - chef du département de travail social - a déclaré qu'après 15 ans de développement, le département a progressivement construit un système de formation lié à la pratique, élargi le réseau de coopération et amélioré les capacités de recherche.

PGS.TS Nguyễn Thanh Bình - Trưởng khoa Công tác xã hội, Trường Đại học Sư phạm Hà Nội. Ảnh: Văn Cương
PGS. TS Nguyễn Thanh Bình - Chef du département de travail social, Université pédagogique de Hanoï. Photo: Văn Cương

En 2025, la faculté est autorisée à former des docteurs en travail social, tout en ouvrant une spécialisation en sociologie. L'achèvement du système de formation du baccalauréat au doctorat est considéré comme une étape de développement importante, contribuant à améliorer la qualité des ressources humaines dans ce domaine.

Partageant l'orientation du développement, le professeur associé et docteur Nguyễn Thanh Bình a déclaré: "Dans les 5 à 10 prochaines années, la faculté de travail social vise à devenir un centre de formation et de recherche réputé, reliant l'école, la communauté et le système de services sociaux, formant des ressources humaines spécialisées et socialement responsables".

Văn Cương
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