Cuu PDG d'ADOR Min Hee Jin perd le proces pour harcelement d'anciens employes

DƯƠNG HƯƠNG |

L'ancienne PDG d'ADOR Min Hee Jin - la'mere' du groupe NewJeans - a ete jugee coupable dans un proces lie a un ancien employe.

Selon Allkpop le 16 octobre le tribunal du district occidental de Seoul a statue que l'acte de Min Hee Jin envers un ancien employe d'ADOR (appele A) constituait un delit de harcelement sur le lieu de travail. Le tribunal a maintenu la decision precedente du service du travail de Seoul d'infliger une amende a Min Hee Jin pour harcelement du personnel A.

Auparavant en 2024 A avait depose une plainte aupres du Departement du travail de Seoul affirmant etre psychologiquement blessee parce qu'elle avait ete insultee et insultee sur son lieu de travail par Min Hee Jin (alors PDG d'ADOR). Apres avoir examine la plainte le Departement du travail de Seoul a reconnu que Min Hee Jin avait « cause des dommages psychologiques » a A et lui a demande de payer une amende en mars de cette annee.

Min Hee Jin a ensuite fait appel de cet ordre et a porte l'affaire devant un tribunal civil. Apres avoir reexamine la decision initiale le tribunal s'est maintenant dirige vers le Departement du travail de Seoul conservant la peine valide.

Outre le proces contre son ancien employe Min Hee Jin est actuellement impliquee dans un litige juridique avec les filiales du groupe HYBE notamment Source Music (societe de gestion du groupe LE SSERAFIM) et BeLift Lab (societe de gestion du groupe ILLIT) concernant des accusations de plagiat et d'autres conflits internes.

Pendant ce temps la communaute des fans de Kpop suit egalement le proces afin de confirmer la validite du contrat exclusif entre la societe ADOR et NewJeans - le groupe de filles fonde par Min Hee Jin.

Les deux auditions de conciliation entre ADOR et NewJeans qui ont eu lieu en août et septembre n'ont pas abouti. Les 5 membres de NewJeans ont maintenu leur position de ne pas revenir a ADOR si l'ancienne PDG Min Hee Jin n'etait pas retablie.

NewJeans estime que le licenciement de Min Hee Jin - le directeur creatif derriere le succes du groupe - et le remplacement de la direction d'ADOR par des directeurs generaux de HYBE ont fondamentalement change l'entreprise pour laquelle ils avaient signe le contrat initial. Le groupe affirme avoir perdu confiance dans l'entreprise apres pres de 18 mois de procedures judiciaires rendant le retour a ADOR impossible.

Apres deux mediations infructueuses le tribunal prononcera une decision le 30 octobre decidant si NewJeans doit continuer a operer sous la direction d'ADOR ou si le groupe a suffisamment de raisons de mettre fin au contrat avec cette societe.

NewJeans a annonce une suspension temporaire de ses activites a partir de mars 2025 apres que le tribunal a approuve la demande d'ADOR concernant l'interdiction temporaire de NewJeans de signer des contrats publicitaires et de participer a des activites liees a la musique en dehors d'ADOR.

DƯƠNG HƯƠNG
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