Le pret sans interet aide les ouvriers a surmonter les difficultes et a stabiliser leur vie

PHƯƠNG ANH |

De nombreuses entreprises et syndicats de la ville de Can Tho ont mis en œuvre efficacement des politiques de pret sans interet aidant ainsi les travailleurs a surmonter les difficultes a stabiliser leur vie et a etre rassures de s'engager a long terme dans leur travail.

Soutien aux travailleurs en difficulte

Au cours des nombreuses annees ecoulees la prise en charge de la vie materielle et spirituelle des ouvriers et des travailleurs a toujours ete prise en compte par les entreprises de Can Tho. Parmi celles-ci on peut citer la societe par actions de produits aquatiques Minh Phu - Hau Giang ou le fonds de solidarite pour les membres du syndicat et les ouvriers est maintenu et developpe efficacement depuis plus de 4 ans.

Selon Mme Chu Nu Huyen Trang - Presidente du syndicat de base de la societe le fonds est forme a partir des contributions des cadres des unites partenaires creant une ressource solide pour prendre soin et soutenir les travailleurs dans les moments difficiles en matiere de vie d'emploi de revenus et de sante ou de catastrophes naturelles et d'accidents. Les travailleurs en situation particuliere peuvent emprunter jusqu'a 10 millions de dongs sans interet en priorite pour les besoins urgents tels que la reparation de logements les traitements medicaux l'achat de voiture

A ce jour le fonds a decaisse plus de 4 7 milliards de VND a 474 membres du syndicat et ouvriers. Il s'agit d'une source de motivation et de soutien pratique pour aider les travailleurs a surmonter les periodes les plus difficiles de leur vie' a souligne Mme Trang.

Un cas typique est celui de Mme Chau Thi Bich Lien - ouvriere de PXTB Che bien tam bot tai 01 ka 1 - qui a partage avec emotion : Grace au fonds de soutien de l'entreprise et a l'attention du syndicat elle a reçu un pret sans interet de 10 millions de dongs pour acheter un moyen de transport pour aller travailler en raison de la distance de la maison de l'entreprise. Mme Lien est actuellement la principale travailleuse de la famille son mari souffre d'arthrose de la colonne vertebrale et

« S'il n'y a pas de soutien rapide j'aurai du mal a me debrouiller. Grace au fonds moi et de nombreux autres ouvriers avons plus de confiance et sommes rassures de nous engager dans notre travail » - a partage Mme Lien.

De meme la societe par actions de produits aquatiques propres du Vietnam maintient egalement de nombreuses politiques de prise en charge des travailleurs.

Mme Nguyen Thi Yen Loan - vice-presidente du syndicat de base de l'entreprise - a declare qu'auparavant l'entreprise s'etait associee a une banque reputee pour aider les ouvriers a emprunter des capitaux a des taux d'interet preferentiels. Grace a cela de nombreux ouvriers ont rapidement surmonte les difficultes immediates rembourse leurs dettes a temps et ont continue a s'engager avec l'entreprise.

En outre l'entreprise maintient egalement une politique de soutien aux enfants d'ouvriers en difficulte qui etudient a l'universite avec un montant de 1 million de VND/mois pendant 48 mois. Il s'agit d'un soutien pratique reduisant le fardeau des frais de scolarite. En particulier les membres syndicaux en difficulte sont egalement soutenus par le syndicat pour emprunter sans interet et rembourser progressivement en deduction du salaire (500 000 VND/mois jusqu'a ce qu'il soit suffisant).

En entrant dans le syndicat le travail des membres est plus stable

Ne se limitant pas aux entreprises de nombreux syndicats mettent egalement en œuvre des modeles de soutien aux prets et de prise en charge de la vie des travailleurs. Par exemple le syndicat de blocage du port de peche de Tran De.

M. Duong Hoai Thanh - chef du groupe de classement n° 5 du syndicat de classement du port de peche de Tran De - a declare : Le groupe compte plus de 60 membres et sert de classement a plus de 100 bateaux de peche dans et hors de la province. Avec un revenu d'au moins 8 millions de VND/mois de nombreux peuvent atteindre 15 a 18 millions de VND/mois.

Avant de rejoindre le syndicat de nombreux freres devaient exercer tous les metiers tels que le boulanger le chauffeur de camion le mecanicien... de sorte que les revenus etaient tres precaires. Lorsque nous sommes entres dans le syndicat le travail etait plus stable il suffisait que le navire arrive au port pour que les freres aient un emploi et un revenu regulier' a partage M. Thanh.

Pour encourager et retenir ses freres M. Thanh soutient regulierement des repas et de l'eau gratuits 3 repas par jour et offre des cadeaux pendant le Tet Nguyen Dan. En particulier les personnes en difficulte sont egalement soutenues pour emprunter de l'argent sans interet pour construire une maison ou acheter une moto comme moyen de transport puis payer progressivement en deduisant de leur revenu mensuel.

PHƯƠNG ANH
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