La course a partir d'actions quotidiennes
Au cours des 5 dernieres annees (2020-2025) la delegation presidente de la Confederation generale du travail du Vietnam a organise efficacement des mouvements de la solidarite patriotique mobilisant et attirant des millions d'ouvriers de fonctionnaires et de travailleurs dans les secteurs d'activite les localites et les etablissements de toutes les composantes economiques pour contribuer activement a la mise en œuvre de la cause de l'industrialisation et de la modernisation dans le but de construire un pays prospere et heureux. Grace aux mouvements de la
Parmi eux il y a des exemples marquants qui par leur diligence leur creativite et leur responsabilite ont donne de grands resultats.
Pres de 20 ans d'attachement a la societe par actions d'import-export de produits aquatiques Nam Can (Ca Mau) Mme Duong Thi Phuong Anh est un exemple typique. Partant d'un poste d'ouvriere de pretraitement travaillant jour apres jour a ranger chaque boîte de produits aquatiques dans le froid glacial de l'usine de congelation elle a toujours garde un esprit de travail serieux et discipline. Lorsqu'elle a ete nommee chef du groupe de statistiques elle a apporte l'esprit d'une veritable ouvr
Mme Phuong Anh est egalement une fonctionnaire syndicale energique et exemplaire dans le mouvement 'Aide a l'eau et aux taches menageres'. Elle a eu de nombreuses initiatives techniques qui ont permis a l'entreprise d'economiser des centaines de millions de dongs par an - telles que le remplacement des cartes en nylon reutilisables le remplacement des paniers en acier le remplacement des paniers en plastique pour eviter de tomber dans les produits ou le recyclage des emballages propres.
Pour elle 'la competition n'est pas un slogan lointain mais un acte quotidien - faire mieux que son propre travail hier'.
Si Mme Phuong Anh est un symbole de perseverance et de devouement l'ingenieur Chu Anh Tu travaillant chez Toyota Boshoku Hai Phong est un modele de travailleur intellectuel - qui s'efforce constamment de s'innover pour creer une grande valeur.
Au cours de ses 20 annees de travail dans l'entreprise M. Tu a eu plus de 40 initiatives techniques qui ont rapporte plus de 50 milliards de dongs a l'entreprise. Il y a eu de petites ameliorations - telles que la conception d'un processus d'utilisation du surplus de matieres premieres la jonction de petites pieces en grandes pieces pour reduire le gaspillage - mais cela a permis d'economiser des milliards de dongs chaque annee et de reduire les dechets industriels.
M. Tu a declare : 'L'initiative n'est pas l'affaire d'une seule personne mais le resultat de l'ensemble du collectif partageant la responsabilite pour un meilleur travail'. Par consequent il encourage regulierement ses collegues du departement a s'inscrire a des competitions en creant de petits groupes de competition pour partager leurs experiences et recompenser en temps opportun.
Et a Phu Tho Mme Dang Thi Luong - chef adjoint du departement de la construction de la societe a responsabilite limitee de technologie COSMOS1 est une preuve vivante de l'esprit 'faire du bien de l'eau et s'occuper des taches menageres'. En plus de 15 ans de travail elle a propose des dizaines d'initiatives pour aider les entreprises a economiser des centaines de millions de dongs par an - de la reduction des etapes de production de la chaîne de montage des pieds vides a l'optimisation des operations
La force du collectif a partir des efforts individuels
Au cours des 5 dernieres annees les mouvements de lutte patriotique de la Confederation generale du travail du Vietnam ont enregistre plus de 2 3 millions d'initiatives avec une valeur totale de benefices de plus de 102 920 milliards de VND. Ces chiffres ne sont pas seulement le resultat des campagnes mais aussi l'empreinte de millions de personnes.
En tant que membre du Comite central du Parti vice-president du Comite central du Comite central du Front populaire vietnamien le president de la Confederation generale du travail du Vietnam Nguyen Dinh Khang a declare : 'Pour promouvoir la tradition de la course patriotique et de l'amour de la patrie la nature pionniere de la classe ouvriere avec l'esprit 'Plus il y a de difficultes plus il faut faire de la course'. La delegation presidente de la Confederation generale du travail du Vietnam a organise efficacement les mouvements de la course patriotique et
Grace aux mouvements de competition des milliers de collectifs et de individus typiques et avances sont apparus parmi lesquels de nombreuses personnes ont reçu de nobles recompenses. Ce sont tous des exemples typiques et des preuves vivantes de la tradition patriotique et de l'esprit revolutionnaire de la classe ouvriere vietnamienne heroïque. Ce sont des exemples brillants a etudier et a suivre pour tous les fleurs les plus belles du jardin de fleurs 'Bonne personne bonne action'.
Derriere chaque initiative chaque exemple typique il y a toujours l'empreinte de l'organisation syndicale - un lieu qui eveille l'esprit de competition relie les idees creatives et transforme les efforts individuels en force collective.
Au cours des dernieres annees les syndicats a tous les niveaux ont fortement renouvele la maniere d'organiser le mouvement : de la lancement de competitions trimestrielles et periodiques a la competition en ligne a l'enregistrement d'initiatives sur les plateformes numeriques ou a la 'Journee du travail creatif' - ou les travailleurs presentent directement des solutions et partagent de bonnes pratiques.
Des modeles tels que 'Le syndicat accompagne les entreprises pour l'emploi et la vie des travailleurs' '75 000 initiatives pour surmonter les difficultes' '1 million d'initiatives - victoire du COVID-19' ont aide le mouvement de competition a se repandre largement et a devenir une caracteristique culturelle dans les entreprises.
Le syndicat non seulement encourage spirituellement mais sert egalement de pont entre les initiatives des travailleurs et la direction de l'entreprise aidant a concretiser les propositions et creant un environnement encourageant la creativite. De nombreuses entreprises ont cree des « Fonds d'initiatives des ouvriers » des « Clubs d'innovation » sous le parrainage du syndicat de base pour reconnaître recompenser et reproduire des exemples typiques en temps opportun.
Dans le meme temps l'organisation syndicale est egalement un « compagnon d'armes » dans la transformation numerique aidant les travailleurs a s'adapter aux nouvelles technologies a etudier les competences numeriques et a participer a des cours de formation pour ameliorer la productivite. Au niveau national le prix Nguyen Duc Canh le prix Nguyen Van Linh le certificat de travail creatif... sont devenus des symboles reconnaissant la contribution des cadres syndicaux et des membres du syndicat - affirmant le role pionnier de la Federation syndicale vietnamienne dans l'emergence de l'
Nous entrons dans une nouvelle phase - avec confiance avec le pays
La periode 2025-2030 est la periode ou le pays s'efforce de mettre en œuvre les resolutions du Parti en particulier la resolution du XIVe Congres. Le mouvement de la course patriotique des travailleurs et des fonctionnaires connaîtra de nouveaux changements dans l'esprit 'Les travailleurs sont le sujet ; L'efficacite pratique est au centre ; La transformation de base est la mesure ; La diffusion et l'extension du modele sont les criteres d'evaluation'. Parmi ceux-ci le contenu de la course se concentre sur l'innovation la transformation numerique
Le president de la Confederation generale du travail du Vietnam Nguyen Dinh Khang a affirme : 'Les mouvements de competition lances par l'organisation syndicale continuent d'etre un tremplin creant une motivation pour promouvoir l'equipe d'ouvriers d'employes et de travailleurs a innover activement et creativement a progresser constamment a s'affirmer a l'ere du nouveau developpement avec toute la nation confiante et ferme a l'ere du nouveau developpement a realiser l'aspiration a construire un pays prospere et
