Il y aura plus de 3 800 maisons construites par le syndicat à louer aux ouvriers
La Confédération générale du travail du Vietnam a promulgué une résolution visant à concentrer les ressources sur la prise en charge du bien-être des membres du syndicat et des travailleurs dans la nouvelle situation. À partir de là, de nombreux programmes pratiques continuent d'être maintenus et reproduits tels que "Tết Sum vầy", "Marché du Têt syndical", "Toit syndical", "Merci aux travailleurs", "Marché des travailleurs", "Supermarché des travailleurs", "Repas de travail"...
Selon la Confédération générale du travail du Vietnam, près de 23 millions de membres du syndicat et de travailleurs ont été soutenus et pris en charge à chaque occasion du Têt et du printemps avec un montant total de près de 15 000 milliards de dongs. Le montant total des soins est de 27 220,6 milliards de dongs.
La Confédération générale du travail du Vietnam a également proposé et coordonné de manière proactive la suppression des difficultés et des obstacles liés aux mécanismes et aux politiques de construction de logements locatifs pour les travailleurs.
Selon M. Nguyen Xuan Hung - vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam, il est prévu que d'ici la fin de 2026, la Confédération générale du travail du Vietnam ait et commencera à construire un total de plus de 3 800 logements syndicaux. Parmi ceux-ci, la Confédération générale du travail du Vietnam a lancé 3 projets à Dong Thap (526 logements), Vinh Long (672 logements) et Bac Ninh (477 logements). Dans les temps à venir, la Confédération générale du travail du Vietnam lancera 3 projets, Bac Ninh (813 appartements), Quang Ngai (603 appartements) et Da Nang (735 appartements).
5 millions de membres du syndicat assistent au repas syndical
Le Mois des travailleurs continue d'être renouvelé, orienté vers la base, en prenant soin de manière pratique, en honorant le rôle pionnier et créatif de la classe ouvrière. Outre les modèles traditionnels, de nombreux nouveaux modèles ont obtenu des résultats positifs, notamment le Repas syndical avec plus de 20 000 organisations syndicales de base, attirant plus de 5 millions de membres syndiqués.
À l'occasion du Mois des travailleurs 2026, les 26 et 27 mai derniers, le syndicat de la société de logistique Da Bac (relevant du syndicat TKV) a coordonné l'organisation d'un repas syndical pour tous les employés de l'entreprise. Il s'agit d'une activité vraiment significative pour les travailleurs, qui témoigne de l'attention et de l'encouragement des dirigeants et du syndicat de l'entreprise envers les travailleurs, apportant beaucoup de joie et de cohésion interne.
Selon les dirigeants de l'entreprise, les employés sont le bien le plus précieux de l'entreprise. Retenir les employés ne se fait pas seulement par le revenu, mais aussi par une attention pratique des repas, des salutations opportunes. Par conséquent, le repas syndical continuera d'être maintenu, améliorant la qualité pour devenir de plus en plus pratique et significatif.
Selon le syndicat de la société de logistique Da Bac: Le repas syndical est organisé pour plus de 1 300 membres du syndicat avec un coût de 100 000 VND/portion (la valeur du repas précédent était de 30 000 VND/portion), plein de nutriments, assurant l'hygiène et la sécurité alimentaires et toujours avec tous les plats préférés des ouvriers tels que: poulet bouilli, galettes de seiche, porc braisé, viande de buffle sautée, soupe de poisson au crabe... De plus, il y a aussi du yaourt au dessert.
Mme Dang Thi Thanh Hoa, ouvrière de l'atelier d'exploitation d'équipements de Mao Khe, a partagé: "Nous ne nous arrêtons pas seulement à soutenir l'augmentation de la valeur des repas, mais nous apportons également de la joie aux travailleurs. Après un certain temps de travail, nous sommes assis à manger un repas chaleureux, à recevoir des poignées de main, des salutations chaleureuses, l'attention de la direction est un cadeau spirituel précieux".
M. Le Thanh Xuan - membre du Présidium de la Confédération générale du travail du Vietnam, président du syndicat TKV, a estimé que l'organisation du "Repas syndical" est une activité significative qui non seulement apporte des repas nutritifs, mais diffuse également l'attention et le partage de l'organisation syndicale envers les travailleurs. Il ne s'agit pas seulement d'un repas, mais il porte également une grande signification en termes de solidarité, de partage et de compréhension entre les membres des unités. Grâce au repas syndical, la confiance et l'attachement des membres du syndicat et des travailleurs à l'organisation syndicale et à l'entreprise sont établis. C'est une motivation pour chaque travailleur à être déterminé à accompagner l'entreprise pour s'efforcer d'accomplir avec succès les tâches de production et d'affaires en 2026.
