Le Comite de propagande et de mobilisation populaire du Comite provincial du Parti de Dien Bien vient de publier un document demandant au Comite populaire de la commune de Nua Ngam de clarifier les informations sur le fait que de nombreux ouvriers et travailleurs travaillant a l'usine de transformation de farine de manioc de Dien Bien (appartenant a la societe a responsabilite limitee DPP Tay Bac dans le village de Na Huom commune de Na Tong district d'Edim Bien - aujourd'hui village de Na Huom commune de Nua Ngam province de Dien
En consequence le Comite de propagande et de demobilisation du Comite provincial du Parti de Dien Bien demande au Comite populaire de la commune de Nua Ngam de verifier et de clarifier le contenu du reportage du journal Lao Dong et d'envoyer les resultats des informations sur l'incident de maniere precise et complete avant le 22 juillet. Ensuite le Comite de propagande et de demobilisation synthetisera et fera rapport au Comite permanent du Comite provincial du Parti de Dien Bien et informera les organes de presse.
Il s'agit du contenu mis en œuvre conformement a la decision n° 238-QD/TW du 30 septembre 2020 du Secretariat central du Parti sur la promulgation du reglement de coordination entre les comites de propagande a tous les niveaux et les organismes de gestion de l'Etat du meme niveau dans l'application de la loi la mise en œuvre du plan de developpement socio-economique et la resolution des problemes urgents qui preoccupent le peuple.
Auparavant le journal Lao Dong avait publie une serie d'articles intitules 'Le directeur disparaît illegalement des dizaines d'ouvriers brandissent des banderoles pour recouvrer leurs dettes'. En consequence apres de nombreux mois de dettes de salaire non remboursees le directeur de l'usine de transformation de farine de manioc a disparu des dizaines d'ouvriers et de travailleurs brandissant des banderoles pour recouvrer leurs dettes.
Selon les informations recueillies des dizaines d'ouvriers et de travailleurs de l'usine de transformation de farine de manioc de Dien Bien ont declare qu'ils etaient endettes pendant de nombreux mois et que tous les efforts pour contacter le directeur etaient vains.
En consequence pendant la periode du 6 fevrier au 13 mars 2025 les travailleurs ont pleinement acheve le volume de travail assigne. Cependant M. Ta Hong Diep - directeur de la societe a responsabilite limitee DPP Tay Bac - n'a toujours pas paye plus de 530 millions de dongs de salaire conformement a l'accord.
Non seulement ils doivent des salaires aux ouvriers mais un groupe de 13 autres personnes ont egalement depose une petition aupres des autorites de la commune de Na Tong (ancienne) concernant le fait que la societe a responsabilite limitee DPP Tay Bac n'a pas paye environ 600 millions de dongs. Parmi ceux-ci 300 millions de dongs de loyer pour niveler les terrains construire une usine de manioc et environ 300 millions de dongs pour acheter du manioc frais aux habitants.
Bien qu'apres les informations du journal Lao Dong les autorites du district (en juin 2025) aient intervenu le directeur de l'entreprise s'est engage a verser les salaires aux ouvriers et aux travailleurs avant le 30 juin. Cependant a la fin du mois de juin le directeur de la societe a responsabilite limitee DPP Tay Bac a de nouveau 'disparu'.
Le 11 juillet s'adressant a Lao Dong M. Nguyen Thanh Trung - president du Comite populaire de la commune de Nua Ngam - a declare que la commune coopererait avec les agences fonctionnelles telles que le Departement de l'interieur le Comite populaire provincial... pour verifier la situation et promouvoir la resolution avec le point de vue de placer les droits legitimes des travailleurs au premier plan.
Les dirigeants de la commune de Nua Ngam ont egalement souligne que si a la fin du mois de juillet la societe continue de ne pas tenir ses promesses la commune prendra des mesures concretes et plus energiques pour cooperer et demander a la societe de respecter les obligations qu'elle s'est engagee a remplir. Dans le meme temps ils ont demande a leurs superieurs de fournir un soutien juridique aux travailleurs si necessaire en garantissant leurs droits conformement aux dispositions legales.
