Le 23 février (7e jour du Têt Bính Ngọ), l'atmosphère de travail dans de nombreuses entreprises de la province de Tây Ninh est rapidement revenue à un rythme de production normal. De nombreux travailleurs étaient présents tôt à l'usine avec un esprit enthousiaste, prêts à se mettre au travail après les vacances du Têt Nguyên Đán.
Constaté à la société Sailun Vietnam Co., Ltd. (zone industrielle de Phuoc Dong), dès le premier jour ouvrable de l'année, chaque travailleur qui revient au travail reçoit de l'entreprise 100 000 VND/personne comme vœu de chance et d'encouragement moral. Cette activité est maintenue chaque année, afin d'encourager les travailleurs à être rassurés, à s'engager et à commencer la nouvelle année sans heurts.
De nombreux ouvriers ont déclaré que recevoir des étrennes au début de l'année dès leur retour à l'usine les aide à se sentir pris en charge, créant ainsi une motivation supplémentaire pour travailler. Après de longues vacances, il est important de se stabiliser rapidement psychologiquement et de reprendre le rythme de la chaîne de production pour assurer l'avancement des commandes au cours des premiers mois de l'année.
Pendant ce temps, à la société à responsabilité limitée de chaussures Ching Luh Vietnam, l'entreprise a également mis en œuvre de nombreuses activités pour prendre soin des travailleurs pendant le Têt. Les ouvriers reçoivent des étrennes au début de l'année par virement bancaire direct sur leur compte personnel. En outre, l'entreprise a également offert des publications printanières du journal Lao Dong aux travailleurs, contribuant à créer une atmosphère joyeuse et unie dans les premiers jours de retour au travail.
L'attention et l'encouragement opportuns de la part des entreprises dès les premiers jours de la nouvelle année ont ajouté une motivation pour que les travailleurs soient rassurés et s'engagent, participent activement à l'émulation du travail et de la production, en vue d'atteindre les objectifs et les plans de production et d'affaires en 2026.
