Immediatement apres sa creation conformement a la decision n° 1875/QD-LDLD du 10 septembre 2025 de la Federation du travail de la ville de Hanoï le syndicat du quartier de Dong Da a rapidement stabilise l'appareil et construit un ordre d'activite initial.
Des les premiers jours le Comite executif s'est reuni et a propose de repartir des taches specifiques a convenu de promulguer le reglement de travail du Comite executif du Syndicat du quartier garantissant le principe de democratie collective les dirigeants individuels responsables clairement les personnes clairement les taches clairement les responsabilites.

Le facteur pour que le syndicat du quartier de Dong Da fonctionne efficacement des sa creation est que le syndicat du quartier a determine que la construction d'un mode de vie est un facteur primordial. Depuis sa creation le comite executif a organise des reunions pour mettre en œuvre le travail en lien avec les taches politiques locales et les directives de la Federation du travail de la ville.
Le travail d'information de rapports et de stockage de dossiers et de documents est initialement mis en œuvre conformement a la reglementation creant progressivement une stabilite et une professionnalisme dans la gestion. En outre la gestion des finances des biens et des membres du syndicat est etablie conformement aux statuts et aux directives de la Confederation generale de la Jeunesse en assurant la publicite la transparence l'economie et l'efficacite.
Par consequent bien que l'appareil soit encore compact avec un personnel charge le syndicat du quartier cree toujours une atmosphere de travail unie responsable et creative affirmant progressivement la position et le role de l'organisation syndicale dans la vie politique et sociale a la base.
C'est aussi le prelude a la mise en œuvre par le syndicat du quartier de Dong Da des objectifs centraux fixes par le premier Congres du mandat 2025-2030. Il s'agit de s'efforcer chaque annee d'atteindre et de depasser les objectifs de developpement des membres du syndicat et des syndicats de base fixes par la Federation du travail de la ville. S'efforcer d'atteindre 85 % ou plus des membres du syndicat et des travailleurs du quartier pour qu'ils soient sensibilises informes
L'une des solutions que le syndicat du quartier de Dong Da mettra en œuvre est de renouveler le travail de direction et d'organisation de la mise en œuvre. Immediatement apres le Congres il se concentrera sur l'elaboration du reglement d'activite du comite executif et du comite d'inspection ; l'elaboration d'un programme d'activites semestriels annuels et d'un programme de travail sur des sujets specifiques.
Le comite executif et le comite permanent du syndicat du quartier choisissent les questions et le contenu des travaux cles et prioritaires identifient clairement les taches qui doivent etre concentrees sur les activites mises en œuvre a chaque instant en evitant la dispersion ; identifient clairement les lacunes donnent rapidement des instructions et gerent de maniere proactive et creative.
Se concentrer sur la participation a la resolution efficace des problemes urgents des membres du syndicat et des travailleurs. Innover les methodes de direction et de direction dans les activites syndicales promouvoir mieux le role et la responsabilite du Comite executif du syndicat a tous les niveaux devant les membres du syndicat et les travailleurs...