M. Nguyễn Trung Hiếu - vice-président du syndicat TKV ; représentant de la Fédération du travail de la province de Quảng Ninh ; M. Phạm Hồng Thanh - secrétaire du comité du parti directeur de la société ainsi que 150 délégués représentant plus de 1 270 membres du syndicat et travailleurs de toute la société.
Au cours de la période 2023-2025 dans un contexte de production et de consommation de charbon encore difficiles le syndicat de la société a coopéré étroitement avec l'expertise pour mettre en œuvre de manière synchrone des solutions visant à stabiliser l'emploi à assurer les revenus et à améliorer la vie des travailleurs.
Le revenu moyen des ouvriers et des travailleurs a atteint 13 3 à 15 1 millions de VND/personne/mois soit une augmentation par rapport à la période précédente ; la plupart des objectifs de la résolution ont été atteints et ont dépassé le plan.
Grâce au Fonds Mái ấm Công đoàn au cours du mandat écoulé le syndicat a aidé 12 familles à construire de nouvelles maisons et 3 familles à réparer des maisons avec un coût total de 970 millions de VND ; a aidé 100 millions de VND à construire de nouvelles maisons pour 1 famille politique.
L'ensemble de la société compte 145 initiatives appliquées à la production générant plus de 13 milliards de VND de bénéfices ; le programme '1 million d'initiatives' compte 57 initiatives.
Le travail de sécurité et d'hygiène du travail est mis en œuvre régulièrement ; des milliers de recommandations du réseau ATVSV sont reçues et traitées rapidement contribuant à réduire le risque de dangerosité.
Au cours du mandat le syndicat a recruté 48 nouveaux membres du syndicat ; a présenté 59 membres du syndicat exceptionnels au Parti pour examen et admission dont 43 camarades ont été recrutés au Parti. Plus de 90 % des organisations syndicales et des sections syndicales ont bien accompli leurs tâches ; de nombreux collectifs et individus ont reçu des récompenses du syndicat TKV et de la Fédération du travail de la province.
L'assemblée générale a élu le Comité exécutif du syndicat de la société pour la période XXXIV composé de 11 camarades ; élu 4 délégués pour participer à l'Assemblée générale du syndicat du charbon et des minéraux du Vietnam.
À cette occasion le syndicat de TKV a remis des certificats de mérite à 5 membres du comité exécutif de la 3e promotion ayant obtenu d'excellents résultats sans participer à la nouvelle promotion ; le syndicat de la société a récompensé 19 collectifs ayant obtenu des résultats exceptionnels dans le mouvement de concours de bons travailleurs et de construction d'une organisation syndicale forte pour la période 2023-2025.
