7 initiatives et solutions en 2 ans
Le point fort de M. Hồ Quang Sinh dans son travail est qu'il coopère toujours activement avec les unités pour gérer les situations et proposer des solutions préventives afin d'assurer un fonctionnement sûr et continu des groupes électrogènes.
C'est également grâce à cet esprit de responsabilité et à son désir d'apprendre que, en seulement 2 ans, 2024-2025, M. Ho Quang Sinh a recherché, proposé et participé à la mise en œuvre de 7 initiatives et solutions techniques, dont 2 initiatives au niveau du groupe Electricity of Vietnam, 1 initiative au niveau de la société générale de production d'électricité 3 et 4 initiatives au niveau de la société de centrale thermique de Phu My. Parmi celles-ci, rien qu'en 2025, M. Sinh a 6 initiatives et met en œuvre le sujet Recherche sur la construction d'assistants virtuels pour soutenir le fonctionnement de la centrale électrique de Phu My 1.
Partageant sur l'initiative au niveau de l'entreprise: "Solution pour analyser les paramètres d'exploitation mensuels de la centrale électrique de Phu My 1" - l'une des initiatives de 2025, M. Sinh a déclaré qu'en partant de la réalité de voir les avantages de l'intelligence artificielle (IA), il avait construit un modèle d'IA pour analyser, détecter précocement les anomalies, construire une application avec une interface et des graphiques visuels.
L'efficacité économique et technique obtenue est de raccourcir le temps de collecte, de synthèse et d'analyse des paramètres par rapport aux méthodes traditionnelles; de détecter rapidement les anomalies et de proposer des paramètres connexes pour un traitement rapide. En particulier, grâce à cette initiative, l'unité a appliqué l'IA et les bases de données au fonctionnement, optimisé la gestion technique et amélioré l'efficacité de la production...
Initiative rentable pour soi-même
Né en 1995, l'avantage de Hồ Quang Sinh est sa jeunesse. Mais avant tout, il y a la responsabilité, la passion et la compréhension correcte du rôle de la science et de la technologie dans le travail. "Quel que soit le poste, nous pouvons tous créer de la valeur par des actions pratiques, des initiatives utiles et un soutien sincère à nos collègues", a déclaré M. Sinh.
Un autre message de M. Sinh est que les travailleurs doivent être proactifs dans l'innovation, l'application de la science et de la technologie et de l'intelligence artificielle pour améliorer la productivité, assurer la sécurité au travail et contribuer au développement de l'unité et du pays. Le succès du collectif est créé par les efforts, la discipline et la responsabilité de chaque travailleur.
Selon M. Sinh, les initiatives qui appliquent la technologie augmenteront la productivité, apporteront des avantages aux entreprises et les personnes qui ont des initiatives augmenteront également leurs revenus conformément à l'esprit du mouvement d'émulation "Bon travail - Haute productivité - Bon revenu".
En 2026, M. Sinh a été envoyé en Corée du Sud pour recevoir et transférer des technologies au service du développement de l'entreprise.
