La conference s'est deroulee dans un contexte ou l'organisation syndicale de la commune de Tram Chim venait d'etre renforcee apres que la localite a acheve les etapes d'organisation de l'unite administrative. Sur la base de la decision n° 125/QD-LDLD du 29 septembre 2025 de la Federation du travail de la province de Dong Thap la Federation syndicale de la commune a reçu 5 syndicats de base et d'entreprises avec 550 membres syndicaux marquant une etape de developpement importante affirmant le

Avec la devise 'Unite - Democratie - Discipline - Innovation - Developpement' la conference s'est concentree sur la discussion de nombreux grands contenus et a identifie deux etapes decisives pour le mandat 2025-2030 : Developper les membres du syndicat localiser les syndicats de base dans le secteur des entreprises non etatiques garantir la couverture et ameliorer la qualite des activites syndicales dans les zones residentielles ; Ameliorer la qualite du dialogue et des negociations collectives
Parallelement le syndicat communal a vote approuver 7 objectifs de mandat 7 objectifs annuels 9 taches et solutions axees sur l'amelioration des capacites des cadres l'application de la transformation numerique dans la gestion la construction d'un syndicat de base solide et l'elargissement des mouvements de competition a caractere general.

Prenant la parole pour donner des instructions lors de la conference Mme Huynh Thi Tuyet Vui - presidente de la Federation du travail de la province de Dong Thap - a salue l'esprit proactif les efforts pour stabiliser l'organisation et se lancer rapidement dans la mise en œuvre des nouvelles taches du syndicat de la commune de Tram Chim.
Le president de la Federation du travail de la province de Dong Thap a hautement apprecie que le Comite executif ait saisi rapidement la situation de base et elabore des objectifs et des orientations pour le mandat 2025-2030 conformement aux exigences de la Federation du travail de la province.
Le president de la Federation provinciale du travail a propose que le syndicat communal se concentre sur la bonne mise en œuvre de 5 groupes de taches cles. Tout d'abord il est necessaire de determiner que le developpement des membres du syndicat et la creation de syndicats de base sont des etapes decisives tout au long du mandat ; en meme temps il est necessaire de cooperer activement avec les entreprises en particulier les secteurs non etatiques pour renforcer les negociations et la signature de conventions collectives de travail axees sur les questions fondamentales des travailleurs.
Parallelement le syndicat communal doit mieux prendre soin de la vie et du bien-etre des membres du syndicat et des travailleurs ; renforcer les visites et le soutien rapides ; promouvoir les traditions d'entraide et de solidarite et promouvoir la socialisation afin de mobiliser davantage de ressources pour prendre soin.

En outre la construction de canaux de communication syndicale modernes via Zalo Facebook... est extremement necessaire pour transmettre des informations rapides - courtes - efficaces aux membres du syndicat. En meme temps il est essentiel de saisir de signaler et d'orienter les informations mauvaises et toxiques afin de contribuer a proteger l'organisation et les membres du syndicat.
Parallelement le syndicat communal doit promouvoir les mouvements de competition en particulier le mouvement 'Beau travail - Travail creatif' afin d'encourager les initiatives les ameliorations techniques et de diffuser l'esprit d'innovation au niveau de la base.
Le president de la Federation du travail de la province de Dong Thap a souligne que le renforcement du systeme d'organisations syndicales le developpement de nouveaux membres syndicaux et la formation de membres syndicaux exceptionnels sont a presenter au Parti pour examen et admission afin d'assurer l'heritage et le developpement solide de l'organisation syndicale.
La conference a annonce la decision de nommer le comite executif compose de 3 camarades le camarade Ly Tuong Dan a ete nomme president du syndicat communal.