Le 21 novembre dans la zone industrielle de Long Giang (commune de Tan Phuoc 3 province de Dong Thap) le Comite executif du syndicat de base de la societe TNHH Giay Apache Viet Nam a organise le 3e Congres des representants du syndicat de base pour le mandat 2025-2030 avec la participation de 160 representants representant pres de 9 000 membres du syndicat.
M. Nguyen Thanh Nhan - president du syndicat des zones industrielles et des zones economiques de Dong Thap relevant de la Federation du travail (LDLD) de la province de Dong Thap) ; M. Josh Chen - directeur general de APACHE Vietnam Footwear Co. Ltd....
Selon le rapport au cours du mandat ecoule les mouvements de competition ont ete organises avec enthousiasme et concretement par le CDCS creant une motivation pour bien accomplir les taches de production et de commerce en maintenant la stabilite et la securite. L'accent est mis sur le mouvement de competition 'Beau travail talentueux travail creatif' en assurant les heures de travail et la pratique de l'economie. Le mouvement 'Beau - propre - beau' en assurant la securite et l'hygiene
Le CDCS encourage egalement 100 % des membres du syndicat et des ouvriers a participer aux concours organises par l'entreprise ; encourage les membres du syndicat et les ouvriers a promouvoir les initiatives et les ameliorations techniques afin d'ameliorer la productivite et la qualite du travail. Le syndicat se concentre egalement sur la prise en charge de la vie materielle et spirituelle des membres du syndicat et des ouvriers. Le revenu moyen atteint 7 950 000 VND/personne/mois.
Les activites de visite de soutien aux personnes en difficulte d'affection et de cadeaux pendant les vacances et le Tet sont maintenues regulierement avec un montant total de plus de 13 milliards de VND. Chaque annee plus de 80 % des organisations syndicales sont fortes dont plus de 20 % excellentes. Au cours de son mandat la Confederation generale du travail du Vietnam a decerne 2 certificats de merite individuels et 16 certificats de merite individuels ; la Confederation provinciale du travail a decerne 6 certificats de merite individuels et 8 certificats de merite
Pour le mandat 2025-2030 avec la devise d'action 'Unite - Droit - Discipline - Innovation - Developpement' l'Assemblee generale a discute et convenu de 14 objectifs principaux pour le nouveau mandat. Parmi ceux-ci il s'agit de s'efforcer de faire en sorte que 100 % des membres du syndicat et des travailleurs aient un emploi un revenu stable des membres du syndicat et des travailleurs garantissent les normes d'augmentation de salaire et resolvent rapidement les petitions et propositions des employes
L'assemblee generale a egalement identifie 4 etapes revolutionnaires : l'education le respect strict de la discipline le reglement interieur et les reglementations de l'entreprise et les reglementations visant a assurer la securite et l'hygiene du travail ; 'Lao dong gioi - travailleur talentueux - travailleur creatif' ameliorant la productivite et les revenus des membres du syndicat et des travailleurs.
S'exprimant lors de l'assemblee generale M. Nguyen Thanh Nhan - president du Syndicat des zones industrielles et des zones economiques de Dong Thap - a felicite les realisations du CDCS au cours de la periode 2023-2025 et a estime que pour le mandat 2025- 2030 le CDCS continuerait a promouvoir les avantages et a surmonter les limites pour toujours etre digne d'etre l'unite leader du groupe Apache.
Le Congres a elu le Comite executif du CDCS pour le mandat 2025-2030 compose de 9 membres ; elu 2 delegues pour assister au 1er Congres du syndicat provincial de Dong Thap. Mme Le Thi Ngoc Han a ete elue presidente et M. Tran Raxin a ete elu vice-president et president du Comite de controle du CDCS de la societe TNHH Giay Apache Viet Nam pour le nouveau mandat.
