Le 27 août, M. Thai Ngoc Son, président du syndicat du quartier de Phu Thuy (province de Lam Dong), a déclaré que la localité venait de créer 3 syndicats de base supplémentaires.
Selon la décision de la Fédération du travail de la province de Lâm Đồng, 3 syndicats de base nouvellement créés relevant directement du syndicat du quartier de Phú Thủy comprennent la société à responsabilité limitée Biển Quê Hương Bình Thuận, la société à responsabilité limitée Thương mại - Dịch vụ - Xuất nhập khẩu Thủy Lộc et la société à responsabilité limitée Vương Phát Phát.
Au total, 62 travailleurs ont été admis à l'organisation syndicale vietnamienne dans les 3 unités ci-dessus.
Lors de la cérémonie d'annonce, le président du syndicat du quartier de Phu Thuy a félicité les nouveaux syndicats de base créés et a souligné le rôle de connexion des travailleurs avec les entreprises.
Selon M. Thái Ngọc Sơn, président du syndicat du quartier, le syndicat de base a pour mission de représenter et de protéger les droits et intérêts légitimes et légaux des membres du syndicat. Dans le même temps, l'organisation syndicale participe à la prise en charge de la vie matérielle et spirituelle, contribuant à construire un environnement de travail stable et harmonieux.
Le président du syndicat du quartier de Phu Thuy a demandé au comité exécutif des syndicats de base de finaliser rapidement le règlement de fonctionnement, de promouvoir le rôle de représentation et de coopérer avec les entreprises pour mettre en œuvre des mouvements d'émulation et des activités de prise en charge des travailleurs.
La Fédération du travail de la province de Lâm Đồng a déclaré que la création continue de syndicats de base dans les entreprises contribue à élargir le réseau d'organisations syndicales vietnamiennes, à augmenter le taux de rassemblement des travailleurs et à améliorer l'efficacité de la prise en charge et de la protection des droits des membres du syndicat.
Par conséquent, l'organisation syndicale continue d'accompagner les entreprises, contribuant à construire des relations de travail stables, progressistes et durables.
