Le ministere des Finances a reçu les plaintes des citoyens comme suit :
Mon unite est une unite de service public privee qui assure ses depenses courantes (groupe 2) conformement au decret 60/2021/ND-CP.
Selon le paragraphe 4 de l'article 4 du decret 73/2024/ND-CP il est stipule : 'Le fonds de primes annuelles prevu a cet article est en dehors du fonds de recompense conformement aux dispositions de la loi sur la course et les recompenses et est determine a 10 % du fonds salarial total (hors allocations) selon le poste le titre le grade et le grade militaire des personnes figurant sur la liste des salaires des agences et unites'.
Alors l'unite alloue-t-elle cette source de fonds de recompense avant de determiner l'ecart de recettes et de depenses (comme les coûts de l'unite) ou apres avoir determine l'ecart de recettes et de depenses?
Repondant a cette question le ministere des Finances a declare : Le paragraphe 8 de l'article 1 du decret n° 111/2025/ND-CP du 22 mai 2025 reglemente les depenses salariales et les contributions salariales comme suit :
Pendant la periode ou le gouvernement n'a pas promulgue le regime salarial conformement a la resolution n° 27-NQ/TW du 21 mai 2018 de la septieme session du Comite central du XIIe mandat sur la reforme de la politique salariale pour les cadres les fonctionnaires les employes des forces armees et les travailleurs des entreprises (ci-apres denommee resolution n° 27-NQ/TW) l'unite verse les salaires en fonction du grade du poste des contributions salariales et des allocations reglementees par l'Etat pour les unites
Lorsque l'Etat ajuste les salaires l'unite assure elle-meme les salaires supplementaires provenant des recettes de l'unite le budget de l'Etat ne les verse pas en supplement. L'unite depense des primes conformement au regime reglemente par l'Etat'.
En consequence le fonds de primes conformement au decret 73/2024/ND-CP est identifie comme une depense courante de l'unite.
