S'il y a une suspension temporaire de travail de 14 jours ou plus il est autorise a suspendre temporairement la cotisation a l'assurance sociale

Nam Dương |

Un lecteur a l'adresse e-mail quangngocxxx@gmail.com demande : Pendant combien de temps les travailleurs qui ont ete temporairement suspendus de leur emploi peuvent-ils suspendre temporairement leur cotisation a l'assurance sociale?

Le bureau de conseil juridique du journal Lao Dong repond :

Le paragraphe 2 de l'article 11 du decret n° 158/2025/ND-CP stipule en detail et guide la mise en œuvre de certains articles de la loi sur l'assurance sociale de 2024 sur l'assurance sociale obligatoire comme suit :

Les travailleurs qui ne relevent pas du champ d'application du paragraphe 1 de cet article et qui sont temporairement suspendus de leur emploi pendant 14 jours ouvrables ou plus par mois la suspension obligatoire des cotisations d'assurance sociale est mise en œuvre comme suit :

a) Pendant la periode de suspension temporaire du travail de 14 jours ouvrables ou plus par mois les travailleurs et les employeurs suspendent temporairement le paiement de l'assurance sociale obligatoire ;

b) Dans le cas ou apres une periode de suspension temporaire de travail de 14 jours ouvrables ou plus par mois le travailleur est autorise par l'employeur a verser un salaire suffisant pour la periode de suspension temporaire de travail la compensation sociale obligatoire pour la periode de suspension temporaire de travail est effectuee. La date limite de paiement de la compensation est le dernier jour du mois suivant la fin de la suspension temporaire de paiement. Le montant de la compensation pour les mois de suspension temporaire de paiement est egal au montant dû pour l'assurance sociale

Dans le cas ou apres le delai de paiement de la compensation le plus tardif les employeurs et les travailleurs ne paient pas la compensation pour les mois de suspension de paiement conformement aux dispositions des articles 40 et 41 de la loi sur l'assurance sociale ;

c) Dans le cas ou apres une periode de suspension temporaire de travail de 14 jours ouvrables ou plus par mois le travailleur n'est pas autorise par l'employeur a verser le salaire total pour la periode de suspension temporaire de travail il n'est pas possible de verser la compensation obligatoire de l'assurance sociale pour la periode de suspension temporaire de travail.

Ainsi les travailleurs qui sont temporairement suspendus de leur travail pendant 14 jours ou plus sont autorises a suspendre temporairement leur cotisation obligatoire a l'assurance sociale.

Conseil juridique

Appelez la ligne d'assistance juridique : 0979310518 ; 0961360559 pour recevoir des reponses rapides et opportunes ou envoyez-nous un e-mail : tuvanphapluat@laodong.com.vn pour obtenir des reponses.

Nam Dương
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