Lien "3 maisons
Lors de la conférence "Promouvoir la liaison État - Université - Entreprise dans l'esprit de la résolution 71-NQ/TW" organisée par l'Académie vietnamienne d'agriculture, le professeur Nguyen Thi Lan - Directrice de l'Académie a souligné que la résolution n° 71-NQ/TW du Bureau politique exige que l'enseignement supérieur soit lié aux besoins du développement du pays, à la science et à la technologie, à l'innovation, à la transformation numérique et lié à la réalité du marché du travail.
Face aux défis auxquels sont confrontés les secteurs de l'agriculture et de l'environnement, le professeur-docteur Nguyễn Thị Lan estime que la liaison des "3 acteurs": l'État, les écoles et les entreprises doit aller plus en profondeur, plus substantiellement et accompagner l'ensemble du processus de formation, de recherche, d'innovation et de développement des ressources humaines.
L'État ne peut pas seulement promulguer des politiques et attendre leur mise en œuvre. Les écoles ne peuvent pas seulement former dans les amphithéâtres. Les entreprises ne peuvent pas non plus seulement recruter de la main-d'œuvre après la formation.
Les entreprises doivent participer à partir du processus d'identification des besoins en main-d'œuvre, de l'élaboration de programmes de formation, de l'organisation de stages, de la recherche scientifique, de l'innovation jusqu'à la commercialisation de la technologie. Les écoles ne doivent pas seulement former les demandeurs d'emploi, mais aussi former ceux qui ont la capacité de maîtriser la technologie, d'innover et de créer des emplois à l'avenir. L'État joue un rôle dans la construction des institutions, l'orientation stratégique et la création d'un environnement favorable au développement commun de toutes les parties.
L'Académie vietnamienne d'agriculture est très consciente que si l'on veut former des ressources humaines de haute qualité, il faut les lier à la pratique de la production et aux besoins des entreprises; si l'on veut que la recherche scientifique ait de la valeur, les résultats de la recherche doivent pénétrer dans les entreprises, les coopératives et la vie; si l'on veut que les étudiants soient compétitifs, ils doivent étudier dans un écosystème ouvert, innovant et lié au marché du travail" - a souligné le professeur et docteur Nguyễn Thị Lan.
La clé du développement des ressources humaines à l'ère nouvelle
Selon le vice-ministre de l'Agriculture et de l'Environnement Nguyễn Quốc Trị, la résolution n° 71-NQ/TW du Bureau politique fixe une exigence très claire: il faut prendre la science et la technologie, l'innovation, la transformation numérique et les ressources humaines de haute qualité comme moteur clé du développement du pays dans la nouvelle phase.
La liaison "3 maisons" n'est plus un choix, mais est devenue une exigence inévitable du développement. L'État joue un rôle dans la construction du développement, la construction d'institutions, de politiques et la création d'un environnement favorable. Les universités et les instituts de recherche sont des lieux de création de nouvelles connaissances, de nouvelles technologies et de nouvelles ressources humaines. Les entreprises sont le centre de l'innovation, un lieu d'application de la technologie, de commercialisation des produits scientifiques et d'expansion du marché.
Si ces trois acteurs ne sont pas étroitement liés, la recherche aura du mal à se concrétiser; les entreprises manqueront de motivation pour innover technologiquement; et les citoyens auront du mal à bénéficier pleinement des réalisations scientifiques et technologiques" - a souligné le vice-ministre Nguyen Quoc Tri.
M. Nguyễn Văn Minh - Directeur général adjoint de BAF Vietnam Agriculture Joint Stock Company souhaite renforcer les "semestres d'entreprise", amener davantage d'étudiants dans les établissements de production pour acquérir des compétences professionnelles et se familiariser avec l'environnement de travail réel.
L'entreprise est prête à accueillir un nombre illimité d'étudiants stagiaires dans de nombreux domaines, de l'élevage à la médecine vétérinaire en passant par l'économie, les technologies de l'information, la mécanique de haute technologie, tout en soutenant les frais de logement et les allocations pour les étudiants stagiaires.
Dans les temps à venir, l'Académie vietnamienne d'agriculture promeut fortement le mécanisme de formation sur commande entre l'État, les entreprises, les localités et l'Académie; la formation est liée aux postes vacants, aux compétences professionnelles et aux exigences pratiques du secteur. En outre, l'Académie transfère fortement les activités de recherche scientifique et de transfert de technologie dans le sens de partir des problèmes réels des entreprises, des coopératives et des localités; former conjointement des groupes de recherche communs, des modèles de démonstration et des chaînes de tâches technologiques servant directement le développement agricole et environnemental.
