Il s'agit du règlement de coordination dans le travail de propagande, de mobilisation, de développement des membres du syndicat, de création de syndicats de base, de construction d'organisations du Parti, d'organisations de masse et de protection des droits et intérêts légitimes et légaux des travailleurs dans le quartier.
La signature a eu lieu en présence de représentants de 5 unités, dont: le syndicat du quartier de Ba Dinh, le comité du parti du bloc des entreprises, le service des impôts de base 2, l'assurance sociale de base de Ba Dinh et la police du quartier de Ba Dinh.
Selon le contenu du règlement, les parties renforceront la coordination dans le travail de propagande et de diffusion du droit du travail, des syndicats, de l'assurance sociale, de l'assurance maladie, de l'assurance chômage; promouvoir la mobilisation des travailleurs pour qu'ils rejoignent l'organisation syndicale, créent des syndicats de base et construisent des organisations du Parti dans les entreprises.
En outre, les unités coopèrent pour échanger et partager des informations sur la situation des entreprises, de la main-d'œuvre et la mise en œuvre de la politique d'assurance sociale; détecter et proposer en temps opportun le traitement des cas de retard de paiement et d'évasion des cotisations d'assurance sociale; et renforcer les activités de dialogue et de soutien aux entreprises pour qu'elles mettent en œuvre correctement les dispositions de la loi.
Le règlement définit également clairement les responsabilités de chaque unité dans la protection des droits et intérêts légitimes et légaux des travailleurs; coordonner la résolution des problèmes liés à l'emploi, aux revenus, aux régimes politiques, à la sécurité et à l'hygiène du travail, contribuant à construire des relations de travail harmonieuses, stables et progressistes.
Un point fort important du règlement est la coordination pour assurer la sécurité et l'ordre dans les entreprises; la sensibilisation et l'amélioration de la conscience de la prévention et de la lutte contre la criminalité, de la cybersécurité, de la prévention et de la lutte contre les incendies et des compétences pour assurer la sécurité des travailleurs.
Les parties ont également convenu de promouvoir l'application des technologies de l'information, de mettre en place un mécanisme de partage de données au service de la gestion et du soutien aux entreprises et aux travailleurs de la région.
