Le 18 novembre Mme Nguyen Thi Thanh Lam - presidente du syndicat de base de la societe TNHH Quang Thai quartier Cam Ly - Da Lat province de Lam Dong a declare que l'entreprise opere dans divers secteurs de la production du commerce et des services et compte actuellement 242 employes.
Le syndicat a coopere avec le conseil d'administration de l'entreprise pour assurer un emploi et un revenu stables aux travailleurs en moyenne 9 7 millions de VND/personne/mois. Les deux parties ont signe un accord de travail collectif avec de nombreuses politiques de protection sociale plus elevees que prevu.
L'unite maintient des visites aux travailleurs en cas de maladie d'accouchement ou de difficultes (300 000 VND/fois) ; offre des cadeaux de mariage et soutien lorsque la famille a un travail acharne (500 000 VND/fois) ; offre des cadeaux d'anniversaire (200 000 VND/personne) et soutien aux travailleurs en situation particulierement difficile (1 million de VND/fois).
Le syndicat et le conseil d'administration offrent des cadeaux du Tet a 100 % des travailleurs (500 000 VND/personne). Les travailleuses beneficient de conditions favorables pour les examens et les traitements medicaux la maternite la garde d'enfants et la prise en charge familiale.
En outre l'unite organise regulierement des activites culturelles sportives et caritatives attirant un grand nombre de membres du syndicat. Le programme de joie du Tet Trung thu de cette annee a permis a 100 % des travailleurs et des enfants de participer.
Le syndicat organise un buffet de retrouvailles et offre des cadeaux de Noël aux enfants (50 000 VND/cadeau). L'unite soutient egalement les travailleurs gravement touches par la tempete n° 11 a hauteur de 2 millions de VND par cas.
Grace a des activites de prise en charge pratiques le syndicat de base de la societe TNHH Quang Thai a ete recompense pour ses excellents resultats au cours de la periode 2018-2023 et a reçu le certificat d'excellence de la Federation provinciale du travail en 2024.
Mme Lam a declare que pour le mandat 2025-2030 le syndicat s'est fixe pour objectif de continuer a innover le contenu et les methodes d'activite d'ameliorer la qualite de la prise en charge des membres syndicaux et de construire une organisation syndicale forte.
