La banque commerciale par actions Loc Phat Viet Nam (LPBank - Code : LPB) vient d'annoncer la resolution du conseil d'administration concernant le changement de personnel de haut niveau dans laquelle M. Ho Nam Tien est elu president du conseil d'administration a compter du 23 decembre 2025 en remplacement de M. Nguyen Duc Thuy.
Auparavant lors de la reunion precedant l'assemblee generale extraordinaire des actionnaires le conseil d'administration (HDQT) avait examine la demande de demission du statut de membre du conseil d'administration de M. Nguyen Duc Thuy president du HDQT. La demission decoule d'un changement dans la structure des actionnaires de la banque.
S'exprimant lors de la reunion M. Ho Nam Tien - nouveau president du conseil d'administration au nom du conseil d'administration de LPBank a exprime son respect et sa profonde gratitude a M. Nguyen Duc Thuy pour ses contributions importantes et fondamentales tout au long de son accompagnement de la banque.
Selon M. Ho Nam Tien la periode ou M. Nguyen Duc Thuy a rejoint le conseil d'administration a ete la periode ou LPBank a mis en œuvre de maniere synchrone de nombreuses grandes politiques creant un changement clair tant en termes de capacite de gestion que d'efficacite operationnelle. Il est notamment remarquable que la banque ait mis en œuvre avec succes le systeme Core Banking T24 avec un rythme record de 7 mois et 7 jours - un projet ayant le taux de deploiement le plus rapide de la region Asie.
Parallelement a l'investissement technologique LPBank a mis en œuvre une repositionnement de la marque sous le nom de Ngan hang Loc Phat Viet Nam (LPBank) associee a une forte restructuration du modele organisationnel dans le sens d'une rationalisation et d'une efficacite.
La structure organisationnelle a ete reduite de 17 blocs a 8 blocs professionnels ; l'echelle du personnel a ete reduite et en meme temps la structure du personnel front-back a ete ajustee a un taux optimal de 74 % a 26 % ce qui reflete clairement l'orientation prioritaire pour les activites commerciales et le service a la clientele. Parallelement la Banque a transforme son modele en approuvant un credit centralise en normalisant les processus et les operations et en renforçant le controle des risques.
Au cours des trois annees consecutives LPBank a maintenu un ROE au sommet du systeme tout en controlant le taux de CIR le plus faible du secteur ce qui temoigne d'une efficacite superieure dans la gestion des coûts et l'utilisation des capitaux. Les resultats commerciaux de la banque ont constamment enregistre de nouveaux jalons de croissance affirmant la justesse de la strategie de restructuration et de transformation globale.
La reputation de la Banque sur le marche international a egalement ete fortement affirmee lorsque Moody's a releve le classement de la credibilite de LPBank dans de nombreux elements importants : depot a long terme (niveau Ba3 avec des perspectives stables) emission a long terme (niveau Ba3 avec des perspectives stables) et evaluation du credit de base (BCA) atteignant le niveau b1. Parallelement la Banque a egalement maintenu un classement de credibilite a long terme a l'A+ avec des perspective
Outre l'efficacite commerciale la Banque continue d'affirmer son role de l'un des piliers du secteur bancaire dans la mise en œuvre de la responsabilite sociale avec plus de 3 576 milliards de VND consacres au travail de securite sociale au fil des ans lies a la croissance des affaires a la diffusion des valeurs humaines et a la contribution pratique a la communaute.
En particulier le conseil d'administration de LPBank a reconnu que M. Nguyen Duc Thuy n'avait pas reçu de remuneration pendant son mandat de president du conseil d'administration. Afin de reconnaître ces contributions le conseil d'administration a convenu de lui recompenser de maniere exceptionnelle de 10 milliards de dongs.
Cependant M. Nguyen Duc Thuy a activement propose d'utiliser l'integralite de cette prime pour des activites caritatives afin de soutenir les compatriotes des provinces du Centre touchees par les catastrophes naturelles et les inondations afin de continuer a diffuser l'esprit de responsabilite sociale et de partager avec la communaute.
Les dirigeants du conseil d'administration de LPBank ont souligne que les fondations de la gouvernance de la technologie de la marque et de la responsabilite sociale qui ont ete construites au cours de la periode ecoulee sont un actif commun de la Banque qui continuera d'etre herite et promu au cours du prochain developpement.
Egalement lors de la reunion le conseil d'administration de LPBank a egalement approuve la demission de M. Nguyen Van Thuy - vice-president du conseil d'administration et a approuve la demission du directeur general adjoint de Mme Nguyen Thi Kieu Anh conformement a ses souhaits personnels pour changer de poste. Cette decision sera mise en œuvre conformement aux reglementations internes et aux dispositions legales connexes.
