S'utiliser jusqu'a 1 8 fois le fonds salarial pour depenser des revenus supplementaires
Le Comite populaire de la ville de Hanoï recueille des avis pour le projet de resolution du Conseil populaire de la ville sur les depenses supplementaires pour les cadres les fonctionnaires et les employes travaillant dans les agences de l'Etat les organisations socio-politiques le Front de la patrie vietnamienne et les unites de service public relevant de la ville gerees par le budget de l'Etat garantissant toutes les depenses courantes.
Selon le projet de rapport de Hanoï le Conseil populaire de la ville a promulgue la resolution n° 46/2024/NQ-HDND reglementant les depenses supplementaires de revenus. Cependant la resolution n'est appliquee qu'en 2025. A partir du 1er juillet le niveau des districts des provinces et des villes mettra fin a ses activites et a son fonctionnement selon le modele des autorites locales a 2 niveaux (niveau provincial et niveau communal).
Tous les travaux des districts des districts et des villes transferes et remis aux 2 niveaux se poursuivent en particulier le travail de resolution des procedures administratives avec un nombre croissant de dossiers. Le volume de travail et la pression sur les cadres et les fonctionnaires sont aujourd'hui beaucoup plus importants qu'auparavant. De nombreuses personnes doivent assumer davantage de taches et travailler loin de chez elles ce qui affecte leur vie et leur moral.
Par consequent Hanoï propose de depenser des revenus supplementaires en 2026 pour les cadres les fonctionnaires et les employes relevant de la gestion de la ville afin de continuer a soutenir les revenus supplementaires pour les cadres les fonctionnaires et les employes afin de repondre au volume de travail important dans le nouveau contexte.
L'objectif est d'encourager l'amelioration de la productivite du travail de l'efficacite du travail et de soutenir la vie des cadres des fonctionnaires et des employes dans un contexte ou l'indice des prix a la consommation dans la capitale est plus eleve que dans de nombreuses autres localites.
Selon le plan le projet sera soumis au Conseil populaire de la ville pour examen et approbation lors de la derniere session de l'annee et devrait entrer en vigueur le 1er janvier 2026.
Les enseignants s'inquietent d'etre « en dehors » de la politique
Selon la resolution n° 46 les cadres fonctionnaires et employes des unites de service public qui beneficient de la totalite des depenses courantes garanties par le budget de l'Etat beneficient d'un revenu supplementaire. Pendant ce temps l'equipe d'enseignants et de fonctionnaires travaillant dans les etablissements d'enseignement public qui beneficient de 100 % des depenses courantes garanties par le budget de l'Etat n'est pas concernee meme si elle est fonctionnaire de la ville. Les enseignants estiment que cela a cree des inegalites et
Pour cette raison recemment 9 524 cadres et enseignants travaillant dans les ecoles publiques de Hanoï ont envoye une petition au president du Comite populaire de la ville de Hanoï Tran Sy Thanh esperant que les dirigeants de la ville ajusteraient les beneficiaires du regime de revenus supplementaires.
S'exprimant aupres de Lao Dong sur la raison de sa proposition M. Nguyen Van Duong - lycee Phu Xuyen A Phu Xuyen Hanoï - a declare que prendre soin de l'education ameliorer la vie des enseignants et promouvoir la securite sociale est l'objectif central de l'ensemble du systeme politique. La resolution n° 71-NQ/TW du Bureau politique a egalement affirme : 'L'education et la formation sont la politique nationale prioritaire qui decide de l'avenir de la nation' et il est particulierement necessaire de mettre en place des politiques
M. Duong estime que le champ d'application de la resolution 46 de Hanoï n'a pas encore garanti cet esprit et qu'il pousse involontairement les enseignants - la force centrale de la cause de l'education - hors du champ de l'aide.
En particulier a partir de septembre 2025 lors de la mise en œuvre de la politique d'exoneration des frais de scolarite pour les eleves de la maternelle au lycee dans tout le pays les ecoles publiques n'auront plus d'autre source de revenus que le budget. En fait ce sont toutes des unites dont le budget assure toutes les depenses courantes de sorte que l'exclusion des enseignants de la politique de soutien est inappropriee dans la pratique.
M. Phan Tien - enseignant au lycee Hoai Duc A de Hanoï - a egalement demande aux dirigeants de la ville d'envisager de modifier les categories beneficiant de la politique de soutien dans la resolution n° 46/NQ-HDND afin que les fonctionnaires qui sont enseignants soient traites equitablement comme les autres fonctionnaires de la ville geres par la ville. Ce n'est pas seulement une reconnaissance equitable mais aussi une grande source de motivation pour aider les enseignants a etre plus fermes et plus enthousiastes a contribuer a
Selon les enseignants l'ajustement des beneficiaires de la politique de depenses supplementaires de revenus est tres necessaire pour qu'il soit a la fois conforme a l'esprit de la resolution n° 71-NQ/TW et garantisse l'equite dans la politique pour le personnel des fonctionnaires et des employes de la ville de Hanoï.
