Le 11 janvier, des informations de la Federation du travail (LDLD) de la province de Khanh Hoa ont indique que l'unite venait de recevoir un avis concernant l'acceptation de l'affaire de litige sur l'assurance sociale (BHXH) du Tribunal populaire de la region 1 - Khanh Hoa. La LDLD de la province de Khanh Hoa est l'unite representante autorisee par les travailleurs a intenter une action en justice.
Auparavant, la Federation du travail de la province de Khanh Hoa avait reçu des procurations de 21 travailleurs pour representer la poursuite de la societe par actions du groupe Mai Linh (n° 64 Hai Ba Trung, quartier de Sai Gon, Ho Chi Minh-Ville) pour dette d'assurance sociale, dette de salaire, depot de garantie et autres droits et interets legitimes des travailleurs.
Selon le dossier de l'affaire, le montant total que l'entreprise est accusee d'avoir dû a 21 employes s'eleve a pres de 1,13 milliard de dongs de cotisations d'assurance sociale et a plus de 433 millions de dongs de salaires, de depots de garantie, de frais de voitures commerciales, qui durent depuis de nombreuses annees. Parmi eux, certains employes ont une dette de plus de 110 millions de dongs.
M. H.T.T (residant dans le quartier de Nam Nha Trang) a declare que la societe Mai Linh ne lui avait pas verse d'assurance sociale pendant la periode du 1er juillet 2020 au 1er mars 2023, pour un montant de plus de 47,7 millions de dongs, tout en deduisant toujours l'assurance sociale de son salaire. De plus, il devait egalement plus de 6,5 millions de dongs de depots de garantie.
J'espere que le tribunal obligera l'entreprise a remplir pleinement ses obligations de cotisation a l'assurance sociale et a payer les dettes restantes afin de garantir les droits des employes", a declare M. T.
Dans la meme situation, M. H.T.H (residant dans le quartier de Bac Nha Trang) a signale qu'il devait de l'assurance sociale au cours de la meme periode, pour un montant de plus de 47,7 millions de dongs. Selon M. H., l'entreprise n'a pas rempli ses obligations de cotisation a l'assurance sociale pendant une longue periode, ce qui affecte directement les droits a la securite sociale des travailleurs.
Selon l'avis, le Tribunal populaire de la region 1 - Khanh Hoa a accepte l'affaire de travail de premiere instance concernant le litige sur l'assurance sociale, le depot de garantie. L'affaire a ete acceptee selon les procedures habituelles, accompagnee de nombreux documents et preuves tels que le contrat de travail, le bareme des salaires, le releve des cotisations d'assurance sociale, la demande de demission, la decision de licenciement et la procuration du travailleur.
Selon la Federation du travail de la province de Khanh Hoa, il s'agit d'un cas typique dans un contexte ou de nombreux travailleurs de la societe a responsabilite limitee Mai Linh Nha Trang ont continuellement signale des arrieres de salaires et des arrieres d'assurance sociale prolonges.
Auparavant, le syndicat avait dialogue a plusieurs reprises, le Comite populaire provincial de Khanh Hoa avait egalement publie des documents rappelant et demandant des mesures correctives, mais l'entreprise etait toujours en retard dans l'execution de ses obligations.
Selon les statistiques de l'assurance sociale de la province de Khanh Hoa, la societe par actions du groupe Mai Linh (succursale de Nha Trang) et la societe a responsabilite limitee Mai Linh Nha Trang sont deux personnes morales independantes, operant toutes deux dans le secteur du transport de passagers, mais ayant toutes deux des antecedents de dettes de securite sociale, d'assurance maladie et d'assurance chomage prolongees.
Au 31 août 2025, la dette totale de la succursale de Mai Linh a Nha Trang est de plus de 5,1 milliards de dongs, dont une dette d'assurance sociale de plus de 2,3 milliards de dongs; tandis que la societe Mai Linh Nha Trang Co., Ltd. doit plus de 772 millions de dongs, dont une dette d'assurance sociale de plus de 711 millions de dongs.
La situation de dette prolongee a indigne de nombreux travailleurs, qui ont dû se concentrer sur l'affichage de banderoles et de slogans demandant aux entreprises de regler leurs droits, ce qui recele un risque potentiel de troubles a l'ordre public. L'organisme d'assurance sociale a emis un document demandant de traiter les violations et de transferer le dossier a la police provinciale de Khanh Hoa conformement a sa competence.
L'affaire suscite une grande attention du public, temoignant de la determination de l'organisation syndicale a proteger les droits et interets legitimes des travailleurs, et etant egalement un avertissement aux entreprises qui tardent a remplir leurs obligations d'assurance sociale conformement a la loi.
