Les repas chaleureux de l'amitie des membres du syndicat

QUÁCH DU - NGUYỄN LUÂN |

Le 'dejeuner syndical' - une activite culturelle riche en humanite - est mis en œuvre efficacement dans de nombreux agences et entreprises de Thanh Hoa. Les 'dejeuners de solidarite' cultivent non seulement la solidarite et l'attachement entre les travailleurs mais renforcent egalement leurs relations avec les unites et les entreprises.

Creer une atmosphere solide et chaleureuse

En application de la directive n° 49/HD-LDLD de la Federation du travail de la province de Thanh Hoa sur l'organisation du 'Repas syndical' en 2025 les syndicats a tous les niveaux de la province l'ont mis en œuvre aupres des syndicats de base du 20 juillet au 2 septembre 2025 creant une atmosphere de solidarite et de comprehension creant ainsi la confiance et la cohesion etroite des membres du syndicat et des travailleurs avec l'organisation syndicale et les entreprises.

Le 'dejeuner syndical' n'est pas seulement un simple repas mais aussi un lieu de culte de l'affection mutuelle d'expression de l'attention et d'emergence de motivation. Cette activite contribue a ameliorer la vie materielle et spirituelle des travailleurs a construire un environnement de travail humaniste heureux et durable.

C'est une belle caracteristique de la culture du travail simple mais profonde pratique et humaine qui doit etre etendue pour construire une societe juste et pleine d'humanite' a partage M. Nguyen Van Tien president du syndicat du quartier de Hac Thanh province de Thanh Hoa.

Selon M. Tien du 20 juillet au 6 août 4 syndicats de base relevant du syndicat du quartier de Hac Thanh ont organise le 'Bua com Cong doan' pour les travailleurs attirant 3 200 membres syndicaux participants. En particulier le 'Bua com Cong doan' a la societe TNHH MTV Song Chu Thanh Hoa avec plus de 900 membres syndicaux et travailleurs s'est deroule dans une atmosphere de solidarite et de joie.

Grace au 'Bua com Cong doan' tout le monde peut s'asseoir ensemble pour eliminer la distance entre les superieurs et les subordonnes sans obstacles en termes de poste ou de fonction. Ils peuvent deguster ensemble des plats chauds et discuter d'histoires quotidiennes de la scolarite des enfants aux projets de week-end. Les rires animes et l'atmosphere intime et chaleureuse aident a dissiper la fatigue et le stress apres le travail.

Grace a cela les petits conflits au travail sont egalement facilement resolus et les collegues ont la possibilite de mieux se comprendre et de se comprendre.

Merci aux travailleurs pour le repas dans un restaurant de luxe

S'adressant au journaliste du journal Lao Dong M. Nguyen Huu Quang - president du syndicat de Sakurai Vietnam Co. Ltd. (dans la zone industrielle de Le Mon a Thanh Hoa) - a declare qu'a l'occasion du Mois des travailleurs et du Mois d'action pour la securite et l'hygiene du travail en 2025 le conseil d'administration de la societe en coordination avec le syndicat a organise un repas intime pour remercier les cadres les ouvriers et les employes afin d'aider les travailleurs a produire en toute tranquillite d'

Le festin a ete organise au centre d'evenements Royal Palace - l'un des restaurants de luxe du pays de Thanh - avec environ 13 000 employes participants. Les fetes se deroulent tous les dimanches de la semaine du 18 mai a la fin juillet 2025. Ceci est considere comme le festin le plus grand et le plus grandiose jamais organise pour les ouvriers de Thanh Hoa avec une valeur de 400 000 VND par repas.

Etant l'une des dizaines de milliers d'ouvriers ayant assiste a la fete de gala Mme Le Thi Ha - ouvriere de Sakurai Vietnam Co. Ltd. - a partage avec emotion : 'Pendant 16 ans de travail dans la zone industrielle je me suis habituee aux repas rapides. Je n'aurais jamais pense qu'un jour je pourrais assister a une fete dans un espace luxueux recevoir les dirigeants serrer la main et prendre des photos souvenirs.

La fete n'est pas seulement une occasion de se reposer mais aussi un remerciement respectueux de la part de l'entreprise. Je me sens reconnu et cela me rend plus fier et plus attache a l'entreprise'.

QUÁCH DU - NGUYỄN LUÂN
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