La main-d'œuvre supplementaire pour servir la production a la fin de l'annee
La region de Binh Duong etait auparavant un centre de production industrielle dans le nord de Ho Chi Minh-Ville. Actuellement de nombreuses entreprises recrutent de la main-d'œuvre pour servir les activites de production de fin d'annee.
La societe TNHH Ky nghe Cua Y - A Chau (quartier de Tan Hiep Ho-Chi-Minh-Ville) produisant des meubles en bois a l'exportation compte environ 1 000 employes qui sont occupes a produire des commandes de fin d'annee. M. Dao Quang Tho - directeur des ressources humaines de la societe - a declare que la societe a besoin de recruter 50 travailleurs non qualifies supplementaires dans toutes les divisions.
Selon M. Dao Quang Tho lorsqu'ils entrent au travail dans l'entreprise les travailleurs reçoivent tous les types d'assurance conformement a la reglementation sont assures et beneficient d'une protection sociale et sont pris en charge pour le dejeuner et l'apres-midi de travail supplementaire. Le salaire de base est de 5 5 millions de VND/mois.
En outre l'entreprise prend en charge 1 million de VND de frais de personnel et d'essence pour les voitures 500 000 VND d'aide a la location de logements 500 000 VND de primes pour l'achevement du travail de 350 000 a 750 000 VND. Le revenu total mensuel est de 9 a 15 millions de VND.
Yazaki EDS Vietnam Co. Ltd. a declare que l'entreprise recrute egalement 300 travailleurs non qualifies pour les usines de Di An et Ben Cat. Les travailleurs qui entrent au travail dans l'entreprise beneficient de tous les regimes d'assurance. L'entreprise propose de nombreuses politiques de protection sociale telles que : primes de fetes et de Tet cadeaux pour les ouvrieres les jours feries cadeaux pour les femmes ouvrieres les jours feries cadeaux pour les voitures de location pour rentrer chez soi pendant le Tet Nguyen Dan
La main-d'œuvre est rare
Selon les informations recueillies de nombreuses entreprises de production industrielle du nord de Ho Chi Minh-Ville ont besoin de recruter de la main-d'œuvre. Cependant la main-d'œuvre est actuellement assez rare ce qui fait que les entreprises ne recrutent pas assez de main-d'œuvre pour organiser la production. La raison de la main-d'œuvre rare est que pendant la fin de l'annee les travailleurs quittent rarement l'emploi. La main-d'œuvre provenant d'autres provinces et villes du pays vient rarement a Ho Chi Minh-Ville pour
Cela rend difficile le recrutement dans de nombreuses regions eloignees du nord de Ho Chi Minh-Ville. Des localites telles que Tan Uyen Binh Co Tan Hiep Bau Bang Phu Giao Ben Cat... sont confrontees a une penurie de main-d'œuvre. Les entreprises de production doivent conclure des contrats avec des entreprises de fourniture pour trouver de la main-d'œuvre saisonniere. Cependant ces entreprises de fourniture ne trouvent pas non plus de main-d'œuvre.
La societe TNHH TTN HR (entreprise de fourniture de main-d'œuvre situee sur la route 19 zone industrielle VSIP 2 quartier de Vinh Tan) recrute actuellement environ 60 entreprises principalement dans les secteurs de la production de meubles en bois et de canapes. Le nombre de travailleurs a recruter est superieur a 3 000.
Il est a noter qu'une entreprise a besoin de recruter un grand nombre de travailleurs jusqu'a 1 700 personnes pour 3 usines : l'atelier de canapes a besoin de recruter 700 travailleurs non qualifies l'atelier de papier a besoin de recruter 500 travailleurs non qualifies l'atelier de bois a besoin de recruter 500 travailleurs non qualifies. Cependant cette entreprise de fourniture n'a pas non plus suffisamment recrute de main-d'œuvre pour les entreprises.
Certaines autres unites de fourniture de main-d'œuvre ont declare que la main-d'œuvre venant a Ho Chi Minh-Ville pour trouver un emploi est tres peu nombreuse. Pendant ce temps ces entreprises sont egalement privees de main-d'œuvre parce que les travailleurs quittent leur ville natale. Actuellement la main-d'œuvre des provinces du Nord arrive tres peu. Les entreprises s'attendent a la main-d'œuvre des provinces des Hauts Plateaux du Centre mais la main-d'œuvre n'est pas non plus
Le Departement de l'Interieur de Ho Chi Minh-Ville vient d'informer que le marche du travail de la ville maintient une dynamique de croissance positive au cours des derniers mois de 2025. La demande totale d'emplois neufs et de remplacement a l'approche du Tet 2026 est estimee a 25 000 a 30 000 postes principalement destines aux activites de production de consommation et de services de festival. Actuellement les unites relevant du Departement de l'Interieur de Ho Chi Minh-Ville renforcent l'organisation
