Donner aux membres du syndicat les compétences nécessaires.
Selon la Fédération du travail de la province de Đắk Lắk, toute la province compte actuellement 60 937 membres syndicaux et travailleurs, travaillant principalement dans les syndicats de base des entreprises. Au cours des dernières années, les syndicats à tous les niveaux ont régulièrement sensibilisé et diffusé la sécurité et l'hygiène du travail; tout en promouvant l'éducation juridique, en fournissant des informations sur la loi sur l'assurance sociale et l'assurance maladie.
Début avril 2026, la société par actions de caoutchouc de Dak Lak (Dakruco) a organisé une formation à la sécurité et à l'hygiène du travail pour les cadres et les employés du bloc des bureaux et de la succursale de l'hôtel Dakruco. Les travailleurs ont été informés des réglementations en matière de sécurité, ont sensibilisé à la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles; et ont également été sensibilisés à la loi sur l'emploi et à la politique d'assurance chômage.
Le membre du syndicat Nguyễn Tiến Nghĩa (succursale de l'hôtel Dakruco) a déclaré que le programme témoigne de l'attention de l'entreprise et du syndicat, aidant les travailleurs à travailler en toute tranquillité d'esprit et à s'engager à long terme. Après la formation, la conscience du respect des règles s'est améliorée; chacun prend l'initiative de se protéger, de rappeler à ses collègues, contribuant à construire un environnement de travail sûr.
Le syndicat de base Dakruco a déclaré qu'en avril 2026, il continuerait à organiser des formations pour tous les membres du syndicat, les employés du bloc des bureaux et des succursales, avec une participation prévue de plus de 2 000 personnes. Il s'agit d'une activité annuelle visant à sensibiliser et à respecter la loi, contribuant ainsi à construire un environnement de travail sûr, efficace et durable.
Propagande et diffusion généralisée du droit
Selon la Fédération du travail de la province de Đắk Lắk, un plan de propagande et de diffusion de la loi pour 2026 a été mis en œuvre. Dans lequel, le Comité permanent demande aux syndicats des communes, des quartiers et des unités subordonnées de mettre en œuvre efficacement les politiques du Parti, les politiques et les lois de l'État; et en même temps de promouvoir la diffusion et l'éducation juridique chez les membres du syndicat et les travailleurs.
L'activité vise à sensibiliser et à améliorer les connaissances juridiques; à consolider la conscience politique et la discipline du travail; à lier les intérêts des travailleurs au développement durable des entreprises et des localités. Le travail de sensibilisation est mis en œuvre de manière diversifiée et renforcé sur les plateformes numériques et les réseaux sociaux, adapté à chaque groupe cible.
M. Lê Văn Thành - président de la Fédération du travail de la province de Đắk Lắk - a déclaré que les syndicats de tous niveaux ont activement élaboré des plans, sélectionné des contenus proches de la réalité, en se concentrant sur les réglementations directement liées aux droits et intérêts des travailleurs telles que le Code du travail, la loi sur l'assurance sociale, les réglementations sur la sécurité et l'hygiène du travail.
Les formes de propagande continuent d'être innovées, non seulement par le biais de conférences et de formations, mais aussi de manière flexible sur les plateformes numériques, ce qui permet à l'information de se propager rapidement et d'être facilement accessible.
La sensibilisation juridique des membres du syndicat et des travailleurs contribue à protéger leurs droits légitimes, tout en créant une base pour le développement durable des entreprises et des localités.
