Selon la Federation du travail de la province d'An Giang, en 2025, les activites syndicales ont obtenu de nombreux resultats positifs dans le travail de prise en charge des membres du syndicat et des travailleurs (NLD). Cependant, il existe encore un certain nombre de limites telles que le travail de propagande et de diffusion des regimes et politiques lies aux membres du syndicat et aux travailleurs dans un certain nombre de syndicats de base (CDCS) relevant de la Federation du travail de la province, en particulier les CDCS des entreprises comptant un grand nombre de travailleurs ne sont pas reguliers; le contenu et la forme de la propagande, bien qu'ayant des innovations, mais en raison des conditions de travail et de production, le nombre de membres du syndicat et de travailleurs dans les entreprises participant a la reception n'est pas encore eleve...
La Federation du travail de la province d'An Giang a declare qu'actuellement, la zone de responsabilite est vaste, le nombre de CDCS et de membres syndiques confies a la Federation du travail de la province pour la gestion directe est important, ce qui rend difficile le travail de deploiement et d'organisation des aspects du travail. Les cadres de CDCS dans les entreprises changent frequemment, manquent d'experience et de competences en matiere d'activites syndicales...
Le president de la Federation du travail de la province d'An Giang, Do Tran Thinh, a declare que lors de la fusion, la province a des avantages et des difficultes entremeles et que chaque cadre syndical doit sensibiliser pour transformer les difficultes en opportunites. Dans les activites, il faut etre flexible, s'adapter, innover substantiellement et ne pas seulement faire des appels, des slogans, reduire la forme pour accroître l'efficacite.
En 2026, la Federation du travail de la province a egalement propose des taches et des solutions pour que les activites syndicales connaissent une veritable transformation plus forte. Cooperer avec les secteurs fonctionnels pour inspecter et superviser le respect du droit du travail, les politiques envers les travailleurs en matiere de travail, de salaires, d'assurance sociale; la qualite des repas de travail, la securite et l'hygiene du travail... Saisir et prevoir en temps opportun la situation des relations de travail, prevenir et participer a la resolution des conflits du travail et des arrets de travail collectifs.
Organiser des activites pour prendre soin des avantages et du bien-etre pratiques des membres du syndicat et des travailleurs, en particulier pendant le Tet Nguyen Dan Binh Ngo 2026 et prendre soin des membres du syndicat et des travailleurs dans les zones de logements, les entreprises comptant de nombreux travailleurs. Lancer le Comite de gestion du Fonds de soutien aux membres du syndicat et aux travailleurs, mettre en œuvre rapidement le programme de soutien au logement "Toit syndical", soutenir les cas de membres du syndicat et de travailleurs en difficulte, atteints de maladies graves, victimes d'accidents du travail...
Conseiller au Comite provincial du Parti de creer un comite de pilotage pour la construction d'organisations syndicales dans les entreprises du secteur economique non etatique. Signer un reglement de coordination avec les comites du Parti provinciaux et les comites du Parti locaux pour la coordination de l'enquete et de la comprehension de la situation des membres du syndicat et des travailleurs, le developpement des membres du syndicat et la creation de syndicats de base.
Continuer a innover et a ameliorer la qualite des mouvements d'emulation pour creer un environnement d'emulation large, pratique et efficace. Mettre en œuvre le programme "Initiatives numeriques", ordonner aux syndicats de base affilies de selectionner des ouvrages, des produits et des taches ayant une valeur economique et sociale, une signification politique, apportant des avantages pratiques a la vie et a l'emploi des membres du syndicat et des travailleurs ou contribuant a la communaute et a la societe pour s'inscrire a la mise en œuvre et attacher des panneaux d'ouvrages, de produits et de taches pour accueillir le Congres du Parti, le Congres du Front de la patrie du Vietnam, le Congres des syndicats vietnamiens.
Continuer a innover le contenu et les methodes des activites syndicales, en se concentrant sur la base. Assimiler et bien mettre en œuvre la devise: moins de reunions, plus d'actions; moins de slogans, plus de resultats, moins de procedures et plus de satisfaction des travailleurs.
Renforcer l'elargissement de la signature du reglement de coordination tout en ameliorant la qualite du travail de coordination avec les departements et les secteurs, en promouvant la force globale du systeme politique dans l'organisation de la mise en œuvre des taches cles, en supprimant et en resolvant rapidement les difficultes et les obstacles dans le travail syndical" - a souligne M. Thinh.
