Le 10 avril, lors de la conférence de coordination pour évaluer les résultats des activités du premier trimestre et déployer les tâches clés du deuxième trimestre 2026, le syndicat des zones industrielles et des zones économiques de Đồng Tháp a déterminé de se concentrer sur la réponse proactive aux difficultés afin de renforcer la prise en charge des travailleurs. La conférence s'est déroulée en présence de M. Nguyễn Thanh Tuấn - vice-président de la Fédération provinciale du travail, ainsi que de représentants des dirigeants des syndicats de base dans les zones et clusters industriels de la région.
Selon le rapport, au premier trimestre 2026, les activités syndicales dans les zones industrielles et les zones économiques continuent de jouer un rôle de représentation et de prise en charge pratique des membres du syndicat et des travailleurs. Il convient de noter la coordination de l'organisation de 4 programmes "Têt Sum vầy - Printemps de la gratitude envers le Parti" dans les zones industrielles, attirant environ 2 000 membres du syndicat et ouvriers participants. En outre, les syndicats à tous les niveaux ont organisé des visites et offert plus de 7 000 cadeaux aux membres du syndicat, aux ouvriers et aux travailleurs pour un coût total de plus de 2,3 milliards de dongs; ont soutenu 2 770 bons d'achat pour participer au marché du Têt en ligne, pour une valeur totale de près de 1,4 milliard de dongs. En outre, 222 cadeaux du Parti, de l'État et de la Confédération générale du travail du Vietnam ont également été remis aux travailleurs en difficulté.
Le programme "Repas de fin d'année syndical" continue de se répandre, attirant près de 8 350 membres du syndicat participant dans 16 organisations syndicales de base, contribuant à renforcer la cohésion entre les entreprises, les organisations syndicales et les travailleurs. La valeur des repas a été considérablement augmentée par rapport aux jours ordinaires, passant de 35 000 à 50 000 VND/repas. Malgré l'impact de la situation économique mondiale, en particulier des récentes fluctuations géopolitiques, les entreprises des zones et clusters industriels de la province maintiennent fondamentalement une production stable, assurant l'emploi, les revenus et le bien-être des travailleurs, en particulier pendant le Têt Nguyên Đán 2026 avec la devise "Tous les membres du syndicat et les travailleurs ont le Têt".
Cependant, les syndicats de base ont également estimé que le deuxième trimestre serait confronté à plus de difficultés. Lors de la conférence, de nombreux avis se sont concentrés sur la réflexion sur les difficultés rencontrées dans les activités et la proposition de solutions visant à améliorer l'efficacité de la prise en charge et de la protection des droits des travailleurs dans les temps à venir.
Prenant la parole pour donner des instructions, M. Nguyen Thanh Tuan a salué les efforts du syndicat des zones industrielles, des zones économiques de Dong Thap et des unités subordonnées. Dans le même temps, il a demandé aux syndicats de base de se concentrer sur la mise en œuvre de 8 groupes de tâches clés au deuxième trimestre. Parmi celles-ci, l'accent est mis sur la poursuite de la diffusion de la résolution du Congrès syndical à tous les niveaux; l'organisation des activités du Mois des travailleurs et du Mois d'action pour la sécurité et l'hygiène du travail en 2026 en lien avec le 140e anniversaire de la Journée internationale du travail (1er mai); la participation à des activités de mouvement telles que le concours des meilleurs agents de sécurité et d'hygiène, le tournoi de football des travailleurs au niveau provincial et national.
En outre, les syndicats à tous les niveaux doivent promouvoir la coordination de l'organisation de la conférence des travailleurs en 2026; mettre en œuvre efficacement le dialogue et la négociation collective; mettre en œuvre des programmes d'action pour mettre en œuvre les résolutions de l'organisation syndicale et les politiques de développement socio-économique.
À cette occasion, la Fédération du travail de la province a décerné des certificats de mérite à 8 collectifs et 43 individus ayant obtenu d'excellents résultats dans le mouvement d'émulation et la construction d'organisations syndicales fortes en 2025; et a en même temps proposé à la Confédération générale du travail du Vietnam de féliciter un président de syndicat de base exemplaire dans le travail de dialogue et de négociation collective.
