Dans la soiree du 15 août a Hanoï le journal Lao Dong a organise une ceremonie d'hommage aux entreprises exceptionnelles pour les travailleurs en 2025.
S'exprimant lors du programme la membre du Comite central du Parti vice-presidente de l'Assemblee nationale Nguyen Thi Thanh a souligne qu'apres 11 ans d'organisation le 'Prix des entreprises exceptionnelles pour les travailleurs' est devenu un prix prestigieux reconnaissant les entreprises ayant de bonnes politiques de protection sociale et des soins attentifs aux travailleurs tout en affirmant l'engagement de developpement durable la responsabilite sociale et les obligations envers la communaute.
Cela a permis de construire et de former un nouveau mouvement de competition au sein de la communaute des entreprises - la competition pour prendre soin des travailleurs.
Le vice-president de l'Assemblee nationale a declare que bien que le nombre ne represente qu'environ 27 % du nombre total de travailleurs du pays la classe ouvriere vietnamienne a cree plus de 65 % de la valeur totale du produit social contribuant a plus de 70 % du budget de l'Etat chaque annee.
Au cours de l'elaboration et de la planification des politiques l'Assemblee nationale a toujours place les travailleurs et les entreprises au centre de l'attention et a promulgue et modifie de nombreuses lois importantes telles que le Code du travail la loi sur le travail la loi sur l'emploi la loi sur la securite et l'hygiene du travail la loi sur l'assurance sociale la loi sur le logement... ; tout en supervisant etroitement la mise en œuvre des politiques en matiere de salaires d'assurance et de securite au travail.
Un jalon important a ete franchi lorsque la XVe legislature de l'Assemblee nationale a adopte la resolution modifiant la Constitution de 2013. La nouvelle Constitution continue d'affirmer le statut juridique du syndicat en tant qu'organisation representant et protegeant les droits des travailleurs tout en elargissant le droit de participer a la construction et a la supervision des politiques en renforçant le role dans le dialogue social les negociations collectives la resolution des litiges du travail et la definition du role de representation des travailleurs au niveau national dans les relations
Il s'agit d'un message fort de l'Assemblee nationale exprimant l'attention particuliere du Parti et de l'Etat a la classe ouvriere aux travailleurs et aux relations de cooperation entre l'Etat et les syndicats et les entreprises.
Le vice-president de l'Assemblee nationale a estime que pour les entreprises les travailleurs sont toujours des actifs des ressources financieres precieuses de l'entreprise. Prendre soin de proteger et de creer des avantages pour les travailleurs c'est creer la force interne de l'entreprise pour que les entreprises realisent tous leurs plans reves visions missions force de l'entreprise.
Les travailleurs en tant que personnes qui realisent les missions et les visions de l'entreprise deviennent donc un facteur cle decisif pour le succes de l'entreprise c'est pourquoi prendre soin des travailleurs est une exigence inevitable.
Cependant plus que cela la prise en charge des travailleurs n'est pas seulement une simple responsabilite juridique decoulant des exigences du developpement des entreprises mais c'est aussi une responsabilite sociale une ethique des affaires et aussi des sentiments humains. Prendre bien soin des travailleurs necessite une coordination et une cooperation etroites des parties dans les relations de travail et est une combinaison de nombreux facteurs.
L'Assemblee nationale soutient et encourage les entreprises pionnieres dans l'integration de la production et des affaires dans l'amelioration de la vie des travailleurs ; encourage le mecanisme de dialogue et de negociation collective ; les organisations syndicales cooperent avec les entreprises pour mettre en œuvre le bien-etre le logement les soins de sante la formation professionnelle l'amelioration des competences en vue du developpement durable des travailleurs des entreprises et du pays.
Le vice-president de l'Assemblee nationale a souligne que le Bureau politique avait promulgue 4 resolutions considerees comme des piliers du processus de developpement du pays a l'ere nouvelle - l'ere de l'essor.
Parmi celles-ci l'innovation la science et la technologie et la transformation numerique sont identifiees comme la cle pour ouvrir la porte qui nous aide a nous developper rapidement de maniere durable et a progresser vers le monde dans le processus d'integration. Le developpement rapide est une condition necessaire mais il faut assurer que l'objectif de durabilite est une condition suffisante pour que personne ne soit laisse pour compte dans le processus de developpement afin que les entreprises et les travailleurs puissent tous beneficier des fruits de ce processus de developpement
Il s'agit d'une relation probante inseparable les travailleurs ne peuvent pas manquer les entreprises et les entreprises ne peuvent pas non plus se separer des travailleurs ainsi que le role d'accompagnement et de soutien des organisations syndicales des agences de gestion de l'Etat.
Dans le contexte et face a la demande ci-dessus la vice-presidente de l'Assemblee nationale Nguyen Thi Thanh a propose :
La communaute des entreprises continue d'etendre le modele de prise en charge des travailleurs ; d'ameliorer la qualite des ressources humaines ; de promouvoir la transformation numerique l'innovation ; de developper une economie verte une economie circulaire une responsabilite sociale et une gouvernance transparente.
L'organisation syndicale ameliore le contenu et les methodes d'activite ; represente et protege les travailleurs plus efficacement ; maximise les pouvoirs conformement a la nouvelle Constitution.
Les organes legaux et reglementaires cooperent pour perfectionner la loi sur le travail - syndicat - entreprise en assurant l'harmonie des interets de l'Etat des entreprises et des travailleurs.
Les travailleurs innover constamment creer avec enthousiasme travailler et produire contribuant au succes de l'entreprise et contribuant a la cause du developpement du pays.
La vice-presidente de l'Assemblee nationale Nguyen Thi Thanh a souhaite que le prix 'Entreprises typiques pour les travailleurs' continue de diffuser l'esprit 'Entreprises pour les travailleurs - Les travailleurs pour l'entreprise' afin que les entreprises s'interessent et prennent soin des travailleurs - un capital et un atout precieux pour le developpement durable des entreprises.
Dans le meme temps il continue d'affirmer qu'il s'agit de l'esprit que l'Assemblee nationale le gouvernement les ministeres et toute la societe s'efforcent de cultiver pour l'objectif ultime de rendre le peuple riche un pays fort democratique equitable et civilise.
Auparavant lors du programme le comite d'organisation avait honore les 28 entreprises les plus representatives qui ont apporte de nombreuses contributions a l'amelioration de l'environnement de travail en se souciant de la vie des travailleurs et en renforçant le bien-etre des ouvriers.
