La prise en charge des biens materiels a l'esprit
Societe par actions de solutions techniques d'idees dont le siege social est situe dans la ville de Da Nang specialisee dans la conception specialisee (Conception de machines et d'equipements dans les domaines de la technologie de l'automatisation de l'industrie et de l'habitation). Cette entreprise paie actuellement des salaires assez eleves par rapport au niveau general a Da Nang et dans le centre du Vietnam - avec une moyenne de 20 8 millions de VND/personne/mois en 2024.
Le reglement sur les salaires et les primes est rendu public et examine la possibilite d'augmenter les salaires au minimum 2 fois par an en appliquant un mecanisme de calcul des salaires 3P en fonction du poste - de la capacite - de l'efficacite du travail en encourageant les employes a ameliorer leur productivite. Outre les salaires de base l'entreprise applique egalement de nombreuses formes diverses de primes : KPIs mensuels primes de milieu de l'annee eSOP vacances - Tet primes d'amelioration culturelle
L'organisation de dialogues et de conferences avec les travailleurs chaque annee ; l'organisation de l'elaboration et de la mise en œuvre du reglement sur la democratie a la base ; les contenus que les travailleurs connaissent participent aux opinions et aux decisions... sont mis en œuvre serieusement. Les reglementations et politiques avant d'etre promulguees et appliquees se reunissent pour discuter et recueillir des avis unanimes aupres des employes. L'entreprise n'a pas connu de greves ou d'arrets de travail collectifs depuis sa creation.
La science et la technologie sont le levier du developpement durable
M. Phan Van Linh - Directeur de la societe par actions de solutions techniques et d'idees - a declare que parallelement a la prise en charge de la vie des travailleurs les entreprises considerent l'innovation scientifique et technologique comme un « levier » pour ameliorer leur competitivite. Le systeme de gestion interne est numerise au maximum : de la gestion du systeme des taches et des projets aux processus d'exploitation tous sont integres dans un logiciel auto-developpe et constamment ameliore.
Les entreprises intensifient egalement l'application de l'Internet des objets (IoT) et de l'intelligence artificielle (IA) a la production et a l'exploitation ouvrant de nouveaux potentiels de developpement. Les projets de R&D sont bien investis et participent a des programmes de soutien a l'innovation visant a ameliorer la qualite des produits a reduire les coûts et a minimiser les erreurs.
En particulier la formation des connaissances et l'amelioration des competences des travailleurs sont conformes aux nouvelles tendances scientifiques et technologiques : 100 % des travailleurs participent a la formation les entreprises organisent regulierement des activites de formation (hanseikai benkyoukai etc.) a une frequence d'environ 2 fois par mois et participent a des sessions de formation en ligne sur de nombreux themes le jeudi de chaque semaine dans tout le groupe.
Grace a ces efforts l'entreprise est constamment reconnue dans les prix creatifs tels que 'l'entreprise ayant le plus grand nombre de sujets d'amelioration les plus interessants et les plus efficaces en 2023' decernes par le groupe technologique IDEA ; le prix 'So hoa nghiep vu quan ly ITSC' en 2019 pour le departement R&D.
Dans l'orientation a venir notre entreprise continuera d'accroître l'integration des nouvelles technologies dans les etapes de production et de gestion d'etendre la cooperation avec des partenaires technologiques nationaux et etrangers en assurant un systeme d'exploitation flexible intelligent et adaptable rapidement aux fluctuations du marche' a declare M. Linh.
