Conformement aux dispositions du paragraphe 1 de l'article 2 de la loi sur l'assurance sociale de 2024 les travailleurs travaillant dans le cadre d'un contrat de travail a duree determinee ou d'un contrat de travail a duree determinee d'une duree d'au moins 1 mois et plus sont tenus de participer a l'assurance sociale.
En cas de signature d'un contrat de travail avec plusieurs employeurs les travailleurs ne doivent payer l'assurance sociale qu'en vertu du premier contrat de travail signe (conformement au point a paragraphe 5 article 2 de la loi sur l'assurance sociale de 2024).
Parmi ceux-ci chaque mois les travailleurs doivent verser des cotisations au fonds de pension de retraite et de deces au montant suivant :
La cotisation = 8 % x Salaire mensuel de cotisation a l'assurance sociale
Le salaire et les cotisations d'assurance sociale du travailleur comprennent le salaire les allocations de salaire et d'autres elements supplementaires qui sont specifiquement indiques dans le contrat de travail.
Salaire minimum de cotisation a l'assurance sociale = 20 fois niveau de reference = 48 6 millions de VND.
(Le paragraphe 13 de l'article 141 de la loi sur l'assurance sociale precise egalement que lorsque le salaire de base n'est pas abroge le niveau de reference prevu par cette loi est egal au salaire de base.)
