La Confederation generale du travail du Vietnam vient d'informer sur les resultats de l'organisation des activites du Mois des travailleurs 2025.
L'un des resultats marquants du Mois des travailleurs 2025 est l'organisation du programme "Merci aux travailleurs" et les activites de prise en charge de la vie des membres du syndicat et des travailleurs.
Selon la Confederation generale du travail du Vietnam, le programme "Merci aux travailleurs" pendant le Mois des travailleurs 2025 continue d'affirmer qu'il s'agit d'une activite portant une empreinte profonde, exprimant l'esprit de responsabilite, la gratitude et l'accompagnement pratique de l'organisation syndicale, des entreprises et de l'ensemble de la societe envers les travailleurs. Le programme est progressivement devenu un outil d'interaction bidirectionnel, reliant les employeurs aux travailleurs par des actions concretes, contribuant a ameliorer la vie materielle et spirituelle, a renforcer le lien dans les relations de travail et a susciter l'esprit de contribution et de creativite sur le lieu de travail.
Du niveau sectoriel et local a chaque syndicat de base, le programme a ete organise de maniere systematique, creant un effet de diffusion puissant avec 4 828 unites et entreprises ayant des organisations syndicales organisant 15 852 activites "Merci aux travailleurs". Le contenu des activites est diversifie et riche, des visites, des cadeaux, des eloges, de l'organisation de programmes culturels et sportifs, aux dialogues, aux engagements en faveur du bien-etre, montrant ainsi la profondeur humaine et la praticite de chaque action.
Le travail de prise en charge continue d'etre un point culminant majeur du Mois des travailleurs 2025, avec une ampleur et une couverture. Plus de 1,4 million de membres du syndicat et de travailleurs ont ete soutenus et pris en charge, avec un coût total de plus de 265 milliards de dongs.
1 010 maisons "Toit syndical" ont ete nouvellement construites, reparees et remises, avec un montant total de soutien de plus de 24 milliards de dongs.
1 256 millions de membres du syndicat et de travailleurs ont beneficie des regimes du programme "Soutien aux membres du syndicat" tels que: visites de vacances, examens de sante, soutien aux frais de scolarite pour les enfants, soutien a l'education des jeunes enfants... avec une valeur totale de bien-etre de plus de 303 milliards de dongs.
Parallelement aux activites de soins materiels, les syndicats a tous les niveaux ont intensifie l'organisation d'activites culturelles et sportives, en prenant reellement soin de la vie spirituelle des membres du syndicat et des travailleurs.
Selon les donnees compilees par les unites, pendant le Mois des travailleurs 2025, 16 418 syndicats de base ont organise 20 488 activites culturelles et sportives telles que le football, le volley-ball, le tir a la corde, le saut en sac a dos, le chant des travailleurs, le cross-country, les concours de danse folklorique... attirant plus de 10,1 millions de membres du syndicat et de travailleurs participants.
De nombreuses localites ont organise avec succes des Journees des ouvriers, des Journees culturelles et sportives, combinees a des activites d'examens de sante, des stands a 0 dong, de sensibilisation juridique et de lancement d'emulations creatives. Ces activites contribuent non seulement a ameliorer la vie spirituelle, a renforcer la connectivite communautaire dans les entreprises, mais sont egalement l'occasion d'honorer les valeurs culturelles des ouvriers et de diffuser l'esprit de solidarite et d'attachement au sein de l'equipe de travail.
De nombreuses localites, secteurs et unites ont organise des ceremonies de remise de prix aux travailleurs exemplaires de 2025. Les personnes honorees sont pour la plupart des travailleurs directement impliques dans la production, ayant de nombreuses initiatives et ameliorations techniques contribuant a accroître la productivite, a economiser des coûts, a ameliorer les conditions de travail et l'environnement de travail.
Selon la Confederation generale du travail du Vietnam, les resultats de la mise en œuvre du programme "Merci les travailleurs" et du travail de prise en charge de la vie materielle et spirituelle montrent que l'organisation syndicale innove de plus en plus dans sa pensee et ses actions substantielles et prend les travailleurs comme centre de toutes les politiques. Au lieu de prendre soin individuellement et a court terme, les activites s'orientent progressivement vers l'objectif de construire un bien-etre durable et durable, contribuant a façonner une culture organisationnelle et une culture d'entreprise progressistes et modernes. C'est un pilier important de la strategie de construction d'une classe ouvriere moderne et forte.
Dans le meme temps, a travers ces programmes, le syndicat affirme son role de compagnon, creant un environnement de travail humain, equitable et durable dans le nouveau contexte.
