Le lecteur Luong Van Chom à Son La s'interroge sur la question de savoir s'il existe actuellement de nouvelles réglementations officielles sur la méthode de calcul des salaires et des allocations des chefs de village et sur les réglementations spécifiques.
Répondant à ce contenu, l'avocate Nguyen Thu Trang, directrice adjointe de Heva Law Company Limited, a déclaré que le ministère de l'Intérieur venait de publier la circulaire n° 13/2026/TT-BNV du 29 mai 2026 guidant la mise en œuvre du salaire de base pour les personnes percevant des salaires et des allocations dans les agences, organisations et unités de service public du Parti, de l'État, du Front de la patrie du Vietnam, des organisations socio-politiques et des associations.
Selon l'article 1 de la circulaire, les sujets d'application comprennent les cadres et fonctionnaires percevant des salaires du budget de l'État; les employés percevant des salaires du fonds salarial des unités de service public; les personnes percevant des salaires travaillant dans les quotas d'effectifs des associations financées par le budget de l'État; les représentants des conseils populaires à tous les niveaux percevant des frais d'exploitation; les personnes travaillant dans des organisations de cryptographie; les personnes travaillant sous contrat de travail dans les agences administratives, les unités de service public relevant du cas d'application de la grille salariale conformément au décret n° 204/2004/ND-CP.
Il est à noter que la circulaire s'applique également aux personnes travaillant à temps partiel dans les villages et les groupes de résidents conformément aux réglementations du gouvernement sur l'organisation et le fonctionnement des villages et des groupes de résidents et aux régimes et politiques pour les personnes travaillant à temps partiel dans les villages et les groupes de résidents (paragraphe 5 de l'article 1).
En outre, la circulaire est également utilisée pour calculer le niveau de cotisation, les prestations d'assurance sociale et résoudre les régimes liés au salaire pour certains cas tels que les cadres, fonctionnaires, employés allant étudier, travailler, se faire soigner; les personnes en période d'essai; les cadres, fonctionnaires, employés qui sont temporairement suspendus de leurs fonctions, détenus ou placés en détention provisoire.
Conformément au paragraphe 3 de l'article 3 de la circulaire n° 13/2026/TT-BNV, pour les personnes travaillant à temps partiel dans les villages et les groupes de résidents, le fonds d'indemnités contracté par le budget de l'État pour chaque village et groupe de résidents conformément aux réglementations du gouvernement sera calculé sur la base du salaire de base de 2 530 000 VND/mois.
Ainsi, à partir du 1er juillet 2026, le salaire et les allocations des personnes travaillant à temps partiel dans les villages et les groupes de résidents tels que les chefs de village seront calculés sur la base du fonds d'allocations attribué par le budget de l'État à chaque village et groupe de résidents selon le salaire de base de 2 530 000 VND/mois.
