Le 4 juin, l'Université Duy Tan a organisé la Journée de l'emploi 2026. L'événement a réuni 120 entreprises, employeurs et de nombreux experts nationaux et étrangers, dans le but de créer un pont efficace entre l'université et la communauté des entreprises dans la formation, le recrutement et le développement des ressources humaines.
Dans le même temps, renforcer la connexion entre les écoles et les entreprises, créer des conditions permettant aux étudiants d'accéder aux opportunités d'emploi et de se tenir au courant des tendances professionnelles dans le nouveau contexte. C'est l'occasion pour les étudiants de la ville de Da Nang de s'équiper des compétences nécessaires, prêts à répondre aux exigences du marché du travail à l'ère de la transformation numérique.
Le Dr Nguyen Duc Hien - Chef du Comité de coopération avec les entreprises et les start-up de l'Université Duy Tan a partagé: "Avec une taille de 7 écoles membres, l'école se concentre toujours sur l'innovation des activités d'orientation afin d'aider les étudiants à saisir rapidement les exigences pratiques des employeurs, tout en aidant les entreprises à accéder à des ressources humaines potentielles qui ont été formées de manière systématique et riches en compétences pratiques".
Dans le cadre de la journée, outre les activités de recrutement direct et la cérémonie de signature de coopération entre l'Université Duy Tan et les entreprises, le programme organise également des séminaires professionnels significatifs. Les étudiants auront l'occasion de participer à un séminaire sur les tendances de carrière à l'ère de l'intelligence artificielle (IA); un séminaire sur les opportunités, l'expérience et l'orientation du développement dans le domaine de la comptabilité et des impôts; ainsi que du contenu sur les opportunités d'emploi sur Web3 et Blockchain Avalanche. Grâce à ces séminaires, les étudiants rencontrent des experts pour se tenir au courant des tendances professionnelles, tout en se dotant de connaissances et de compétences pratiques pour répondre aux besoins du marché du travail.
