Ont participe M. Nguyen Hong Ha - chef adjoint du Comite de propagande et de mobilisation populaire du Comite municipal du Parti de Can Tho. Mme Le Thi Suong Mai - membre du Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam membre du Comite municipal du Parti du peuple vietnamien (MTTQ) de la ville presidente de la Federation du travail de la ville de Can Tho et pres de 100 cadres du syndicat des cadres dans les entreprises de la region.
Rapportant rapidement les resultats des activites syndicales de la nouvelle ville de Can Tho apres la fusion M. Le Cong Khanh - vice-president de la Federation du travail de la ville de Can Tho et chef du comite de travail syndical - a declare que la Federation du travail de la ville avait dirige et guide le CDCS pour qu'il coopere activement avec les autorites competentes et coequipiers pour organiser des conferences pour les travailleurs a hauteur de 84 % avec 432/512 unites.
Le comite de gestion de la succursale du Fonds social caritatif Tam long Vang a examine le soutien a la construction de nouveaux batiments et a remis 35 foyers syndicaux. De nombreuses entreprises de la region ont organise des activites telles que des repas syndicaux des jeux sportifs des cadeaux... pratiques pour celebrer le 96e anniversaire de la fondation du Syndicat vietnamien.
La Federation du travail de la ville a remis de nombreux certificats de merite a des collectifs et des individus exceptionnels dans les mouvements de competition. En outre 2 modeles d'initiatives de la ville ont reçu le certificat de travail creatif de la Confederation generale du travail en 2025.
Apres la fusion et la fusion l'ensemble de la ville compte 891 CDCS avec 138 680 membres syndicaux/161 900 travailleurs. En consequence le syndicat de la ville a cree 6 CDCS avec 669 membres syndicaux.
Lors de la conference les dirigeants de la Federation du travail de la ville ont eu l'occasion d'ecouter et de prendre note des opinions et des propositions des syndicats de base dans les entreprises de la region concernant la question du logement social pour les travailleurs ; le niveau de perception des cotisations syndicales ; le point de contact pour soutenir les syndicats de base apres la fusion ;... Grace a cela il a ete opportun de diriger et de lever les difficultes pour les syndicats de base afin d'ameliorer l'efficacite des activites syndicales dans la nouvelle situation.
S'exprimant lors de la conference Mme Le Thi Suong Mai - membre du Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam membre du Comite municipal du Parti de la ville de Can Tho - a souligne qu'apres la fusion l'organisation syndicale est confrontee a l'exigence de perfectionner l'organisation de l'appareil et d'unifier les methodes d'activite pour repondre aux exigences de la nouvelle situation.
Face a cette exigence le president de la Federation du travail de la ville a demande aux CDCS de se concentrer sur la bonne fonction de representation de proteger les droits et interets legitimes des DV et des NLD ; de mener regulierement des inspections et des controles de la mise en œuvre des regimes ; d'ameliorer la qualite des negociations de signature et de mise en œuvre efficace des accords collectifs de travail.
Parallelement il faut activement lancer des mouvements de competition creer une dynamique pour promouvoir les VD et les travailleurs afin d'ameliorer la qualite des produits et de developper la production durable avec les entreprises. En particulier preparer bien les conditions pour organiser les Congres syndicaux a tous les niveaux conformement a la direction de la Confederation generale du travail du Vietnam ; se soucier du developpement de nouveaux membres du syndicat et de la creation de CDCS ; ameliorer la capacite des cadres syndicaux a repondre aux nouvelles exigences de la periode de transformation numerique et de l'integration
