Fortement repandu
Chaque annee la Federation provinciale du travail publie des documents dirigeant et guidant les syndicats a tous les niveaux pour lancer la competition signer des accords et s'inscrire pour mettre en œuvre des ouvrages des modeles et des initiatives en particulier les periodes de pointe pour celebrer les evenements politiques importants du pays et de la province.
Au cours de la periode 2020-2025 le mouvement « Travailler dur etre competent etre creatif » « Ameliorer la productivite et la qualite » « Les syndicats accompagnent le developpement durable des entreprises pour l'emploi et la vie des travailleurs » a obtenu de nombreux resultats remarquables. Dans toute la province 1 231 projets modeles et emplois pratiques ont ete mis en œuvre dont 112 projets ont ete etiquetes pour celebrer les grandes fetes et evenements politiques. En particulier
Le mouvement 'Sans - Bien - Beau - Assurer la securite et l'hygiene au travail' est mis en œuvre de maniere synchrone dans 100 % des unites et entreprises ayant des organisations syndicales contribuant ainsi a construire un environnement de travail sûr et a reduire les accidents du travail et les maladies professionnelles.
Pour les femmes CNVCLD le mouvement 'Bien faire le travail d'eau et d'assainissement' lie a 'Les femmes etudient activement travaillent de maniere creative construisent des familles prosperes equitables progressistes et heureuses' a ete largement mis en œuvre. Le mouvement 'Renouveau creatif et efficace dans les activites syndicales' 'Les cadres les fonctionnaires et les employes se mobilisent pour mettre en œuvre la culture du bureau' 'Les cadres les fonctionnaires et les fonctionnaires disent non aux
Centree sur les taches politiques et la securite sociale
Un point remarquable au cours des 5 dernieres annees est que les mouvements de competition du syndicat sont toujours etroitement lies aux grands mouvements locaux et nationaux tels que 'Construire une nouvelle ruralite' 'Tout le pays unir ses forces pour les pauvres - ne laisser personne derriere lui' 'Les Vietnamiens donnent la priorite a l'utilisation des produits vietnamiens'. Grace a ces mouvements des centaines de milliards de dongs ont ete mobilises et contribues aux programmes de securite sociale contribuant a ameliorer la vie materiel
Les resultats notables sont que au cours de la periode 2020-2025 02 collectifs et 04 individus ont reçu des certificats de merite du Premier ministre ; 02 individus ont reçu de la part du president de la Republique une medaille du Travail de premiere classe ; 04 individus ont reçu une medaille du Travail de deuxieme classe. En outre jusqu'a 1 319 collectifs et 2 686 individus ont reçu des certificats de merite et des certificats de merite de la Confederation generale du travail du Vietnam du Comite populaire provincial et de la Confederation generale du travail
Mme Huynh Thi Tuyet Vui - Secretaire provinciale du syndicat provincial et presidente de la Federation du travail provinciale a affirme : 'Les mouvements de competition patriotique lances par le syndicat ont progressivement innove tant en termes de contenu que de forme creant un elan enthousiaste dans le travail la production et l'apprentissage. De nombreux bons modeles et methodes creatives se sont repandus de nombreux exemples avances ont ete decouverts et honores contribuant de maniere importante a la construction d'une organisation syndicale forte et a la promotion du developpement socio-e
Innovation et efficacite
Entrant dans la periode 2025-2030 le syndicat de Dong Thap continue de considerer le mouvement de la course patriotique comme un moteur important pour ameliorer la productivite la qualite et l'efficacite du travail. Les syndicats a tous les niveaux se concentreront sur la mise en œuvre du mouvement lie a la mise en œuvre de la resolution du XIe Congres du Parti provincial de la province la resolution du XIIIe Congres du syndicat vietnamien et du XIe Congres du syndicat de Dong Thap.
L'objectif principal est de continuer a approfondir et a mettre en œuvre efficacement la directive n° 34-CT/TW du Bureau politique sur l'innovation du travail de competition et de recompense. Dans le meme temps il faut se concentrer sur la decouverte la formation et la diffusion a grande echelle de collectifs et de individus exemplaires et avances en particulier de nouveaux facteurs afin d'encourager de donner des exemples et de les diffuser dans l'ensemble du systeme syndical.
Dans un esprit d'innovation constante le syndicat de Dong Thap entre dans une nouvelle phase avec la determination d'ameliorer la qualite des mouvements et des competitions en les considerant comme une force motrice puissante pour construire une organisation syndicale forte et repondre aux exigences de developpement de la province a l'ere de l'integration et de la transformation numerique.
