En tant qu'entreprise publique operant dans un domaine specifique la societe TNHH MTV Xo so kien thiet Lao Cai contribue non seulement de maniere importante au budget et au developpement socio-economique de la province de Lao Cai mais est egalement l'une des unites typiques du mouvement de competition et des activites syndicales.
M. Pham Van Thanh directeur adjoint et president du syndicat a declare : 'Nous considerons toujours les travailleurs comme un bien precieux pour l'entreprise. Toutes les politiques et prestations sociales visent leur satisfaction et leur attachement a long terme'.
Grace a l'attention des dirigeants de l'entreprise et a l'esprit de responsabilite du syndicat la vie des travailleurs s'ameliore de plus en plus. Actuellement toute l'entreprise compte 38 membres du syndicat dont le revenu moyen atteint 18 millions de VND/personne/mois - un niveau stable et parmi les plus eleves du secteur des entreprises publiques de la region.
Non seulement il garantit pleinement les droits conformement a la loi mais le syndicat coordonne egalement activement l'elaboration de reglementations sur les heures de travail et de repos ; l'organisation d'examens de sante periodiques le soutien aux frais d'examens medicaux et l'organisation pour les travailleurs de visiter de se reposer et de pratiquer des sports.
L'entreprise met bien en œuvre l'egalite des sexes dans le recrutement la formation le paiement des salaires et les recompenses. Avec 21 membres du syndicat feminin tous les regimes de maternite de temps de travail et de soins de sante sont garantis. De nombreuses femmes etudient activement ameliorent leurs competences professionnelles et affirment leur role au travail et dans la famille.
Chaque annee le syndicat organise des activites significatives telles que des reunions des cadeaux pour les 8 mars et 20 octobre les anniversaires des membres du syndicat le Tet Trung thu le Tet Thieu nhi le 1er juin ; recompenser les enfants ayant obtenu de bons resultats scolaires des visites aux proches des travailleurs ages et soutenir les membres du syndicat malades.
En particulier la societe consacre plus de 250 millions de VND/an aux activites caritatives et au soutien aux personnes victimes de catastrophes naturelles dans et hors de la province ; 40 millions de VND/an aux examens de sante periodiques ; 730 000 VND/personne/mois pour le repas de midi ; achat d'une assurance-vie et d'une assurance accident du travail d'une valeur de 197 millions de VND pour tous les employes ; soutien aux frais de garde des enfants pour les enfants de moins de 60 mois.
En outre le syndicat met egalement activement en œuvre des cadeaux du Tet pour les familles beneficiant de politiques sociales de soutien aux eleves pauvres pour surmonter les difficultes et de soutien aux communes pour la construction de nouvelles zones rurales... avec un coût total de plus de 500 millions de VND par an.
Les mouvements et politiques de bien-etre ne sont pas seulement des responsabilites mais aussi des sentiments ce sont des moyens pour nous de maintenir la confiance des travailleurs et de construire ensemble une entreprise de developpement durable' a ajoute le president du syndicat de la societe de loterie et de construction de Lao Cai.
