La bonne nouvelle pour l'équipe enseignante
Dans un contexte où le secteur de l'éducation connaît de nombreuses innovations en matière de régimes de rémunération la proposition d'améliorer les revenus des enseignants à partir de 2026 a attiré un grand intérêt de la part des enseignants de tout le pays.
Selon le projet de décret réglementant la politique salariale et les allocations pour les enseignants du ministère de l'Éducation et de la Formation tous les enseignants bénéficient d'un 'régime salarial spécial'. Parmi eux les enseignants de maternelle bénéficient d'un résidu salarial spécial de 1 25 % par rapport au résidu salarial actuel ; les autres titres d'enseignants bénéficient d'un résidu salarial spécial de 1 15 % par rapport au résidu salarial actuel.
Pour de nombreux enseignants un salaire équitable contribue non seulement à stabiliser leur vie mais est également un point d'appui pour qu'ils continuent à consacrer leur dévouement à la cause de la formation humaine.
En tant qu'enseignante à l'école primaire et secondaire Liên Chung (commune de Phiêng Khoài Sơn La) Mme Hoàng Thị Bích Phượng a confié que la vie et le travail dans les régions montagneuses sont vraiment difficiles.
Partageant son travail avec le journaliste de Lao Động Mme Phượng a déclaré que le métier d'enseignant exige toujours de la persévérance et des efforts constants. Les installations de l'école sont encore limitées certaines salles de classe se sont dégradées et les équipements ne répondent pas aux besoins d'enseignement et d'innovation. Cela oblige les enseignants à être proactifs et créatifs dans chaque séance d'enseignement pour assurer la qualité de l'enseignement.
Outre son travail à l'école elle doit également trouver un équilibre entre l'enseignement et la prise en charge de sa famille avec ses deux jeunes enfants. Le volume de travail de l'année scolaire la fatigue parfois mais la joie lorsque les élèves progressent chaque jour est toujours une motivation pour elle de continuer à faire des efforts. « Être témoin des changements et de la maturité de mes enfants m'aide à surmonter les moments les plus fatigants » - a-t-elle déclaré.
Lorsqu'elle a appris la nouvelle politique Mme Hoàng Thị Bích Phượng n'a pas caché sa joie. Elle a confié que les revenus actuels obligent encore les enseignants à beaucoup réfléchir aux dépenses familiales de la vie quotidienne aux soins des enfants ou aux dépenses supplémentaires. Par conséquent la proposition d'ajouter un coefficient de salaire spécifique est considérée par elle comme un signe encourageant qui apporte plus de tranquillité d'esprit au travail.
Mme Phượng espère également que la politique sera mise en œuvre de manière harmonieuse en temps opportun et adaptée à la situation réelle aidant les enseignants de partout à avoir plus d'appui pour continuer à accompagner les élèves.
Le moteur de la nouvelle politique salariale
Non seulement Mme Phượng mais Mme Bùi Thị Liệu - enseignante à l'école primaire spécialisée des minorités ethniques Thắng Mố (commune de Thắng Mố province de Tuyên Quang) a également partagé sa joie et ses attentes en apprenant la nouvelle de la politique d'ajout d'un coefficient de salaire à partir de 2026.
Je travaille dans une commune frontalière où tous les élèves sont des minorités ethniques. Parce que la plupart des élèves ne maîtrisent pas le vietnamien courant la transmission des connaissances nécessite que les enseignants soient patients flexibles et créatifs dans chaque cours. C'est pourquoi chaque fois que nous recevons l'attention et le soutien de l'État nous nous sentons plus motivés et plus confiants pour continuer à nous engager dans le métier' a déclaré Mme Liệu.
Selon Mme Liệu la politique d'augmentation des salaires contribue non seulement à améliorer quelque peu la vie mais montre également l'attention et la reconnaissance de l'État envers ceux qui se consacrent jour et nuit en silence. « J'espère que la politique sera bientôt mise en œuvre afin que les enseignants de toutes les régions puissent être rassurés d'adhérer au métier de continuer à contribuer et à apporter des connaissances et des compétences aux élèves de tout le pays » - a exprimé Mme Liệu.
